Ieskausi darbo, todel prisiminiau, kaip praejusi karta ieskantis darbo man buvo uzduotas klausimas: kaip parduociau perdegusia lempute
Taigi kaip manote, ka slepia sis klausimas ir kokie galimi atsakymai?

sis klausimas slepia tai, kad darbdavys labai apsiskaites verslo knygomis. Cia is tos serijos, kaip parduoti ledus eskimams.
Bet ka cia reiskia
P.S. gal cia ne i tema

Man irgi buvo uždavę tokį klausimą, tik ten buvo tušinukas Aš manau, kad tas klausimas parodo, kaip tu moki įsiūlyt daiktą, paslaugą.. Ar gerai moki įtikinėti Aš, pavyzdžiui, darbinausi sekretore, bet man dar būtų reikėję pritraukti klientų ir parduoti paslaugas. Todėl man tą klausimą ir uždavė. Bet, deja, aš neparduočiau nieko.....

Mano atsakymas-niekada nepardavineciau perdegusios lemputes, nebent nezinociau, kad jinai perdegusi

Aš manau, kad čia klausimas, reiškiantis, kad parduoti galima bet kam ir bet ką Ir skirtas su pardavimais susijusioms pareigoms

As esu vadybininke ir laikausi savo atsakymo, jog perdegusios lemputes nepardavineciau...net ir is pardavejo pozicijos - maza rinka, viskas vyksta per rekomendacijas, kliento pasitikejimas, imones reputacija....zodziu, daug visko...visai kitas atsakymas butu, jeigu reiketu isiulyti saldytuva siaures asigalyje ...idomu, ka atsakys plepute

Jei apie mane cia, tai as toli grazu ne vadove Daug koses dar reik suvalgyt, kol tokia tapsiu... kada nors

O man tai jau nebežinau kodėl taip nesiseka - kelis mėnesiu laukiau į vieną firmą kada pakvies trečiam pokalbiui, nes du jau praėjau, nu ir ką - vakar pakilo temperatūra, o šiandien iš ryto dar į vieną pokalbį ėjau ,kuris sakyčiau sėdint man su temperatūra irgi nelabai nusisekė ir ką gi - išeinu iš to pokalbio, ogi skambina man kad šiandien reikia į tą trečią pokalbį varyti, kur kelis mėnesius laukiau, nes direktorius iš Estijos, tik šiandien bus Lietuvoje. Tai įsivaizduokit kaip man ten sekėsi su temperatūra, varvančia nosimi ir ašarojančiom akim, plius drebančiai nuo šalčio, kas galėjo palikti visai kitą įspūdį. Ir galva jau taip neveikė, visa anglų kalba kažkur išgaravo. Nu žodžiu - arba man nesiseka savęs užprogramuoti, arba mane kažkas kitas neigiama linkme programuoja, nes jau tuoj pradėsiu tuo tikėti. Aš šiaip retai sergantis žmogus, todėl man šis sutapimas daugiau negu keistas. Aš aišku pasakiau kad sergu ir pan. , bet manau kad vis tiek bendras vaizdas daug blogesnis buvo nei galėjo būti.

O dėl lepmutės perdegusios, tai aš irgi pasakyčiau, kad paprasčiausiai jos nepardavinėčiau, nes visų pirma pati turiu tikėti tuo, ką pardavinėju ir jeigu kam nors pavyktų mane įtikinti, kad ją pardavinėčiau, tada jau tikrai rasčiau kaip ją prastumti pirkėjui. Įdomu, ką mano pleputė šiuo klausimu?

na neliudek labai. Visi gi zmones, gal dar ne viskas prarasta....

As irgi pastebejau, kad baime taip veikia. Universitete kartais lygiai taip pat priversdavau save bijoti, nes tai garantavo sekme. Nors dazniausiai as ramiai zinojau ir koki klausima gausiu, ir koki bala gausiu Bet kai kartais nezinodavau, tai del idomumo bijodavau. Kodel tai padeda? Tikrai nezinau, bet itariu, kad baime sumazina noro itampa (biski ji uzgesina arba kitais zodziais, atstato pusiausvyra) ir troskima padaro tiesiog noru... Gal del to

Kur cia dabar sita perskaitei? svarbu neperzengti ribu - reikia rimtumo, bet gebejimas pajuokauti tinkamoj vietoj dar niekam nepakenke

Jei neperzengi ribu ir nepriverti darbdaviu jaustis nepatogiai del to, viska teisingai darai nes kaip kitaip tu suzinosi tai, kas tau rupi? Tik pakartosiu, svarbu ribos neperezengti sioj vietoj. Cia reikia atsargiai kaip ir su vyrais - savim pasitikincios moterys vyrams, aisku, patinka, bet tik tuo atveju, jei salia ju jis vis tiek jauciasi stipresnis ir tvirtesnis taip ir darbaviai - daryk ka nori, bet jis turi jaustis, kad paskutini zodi taria jis

Paskutiniai du menesiai iki to momento, kai isejau is darbo. Nes tuo metu jauciausi kaip spastuose - neturiu kur iseiti (ir nedristu) ir turiu daryti tai, ko nekenciu. Tada buvo didziausias bevilitiskumas, o man tai baisiausia.
Dar labai juodas periodas buvo, kai ieskojau pirmo darbo pagal specialybe (baigus bakalaura). Uztrukau gal kokius 7 menesius. Irgi ne kas buvo...

Papildyta:
Galvojant apie sekme as dar stai apie ka pagalvojau - kartais atrodo, kad viska darome teisingai, o vis tiek nesigauna. Nesurandu geresnio paaiskinimo, tik toki, kad tai yra savotiskas musu paciu isbandymas - kiek tvirtai savimi pasitikimi, tikime, kad viska darome teisingai. Kartais reikia tiesiog islaukti ta juoda perioda... Man taip yra buve kelis kartus ir nuo tu laiku as ismokau labai pasitiketi savo vidiniu balsu. Jei as viska analizuoju ir matau, kad viska darau teisingai, vadinasi turiu tiesiog laukti. Ramiai, be panikos ir asaru laukti. Tuo metu sugalvoju sau koki trumpa uzsiemima, kad laukti nebutu labai liudna, skiriu laika tam, o tuo paciu idemiai stebiu kada gyvenimas man pagaliau suteiks tai, ka ir turi suteikti. Zinau, kad tai tik laiko klausimas. Ir kai gyvenimas suteikti man norimu dalyku neskuba, pasakau sau tyliai "na gerai, tu dar mane pamatysi...." gal atrodo beprotiska, bet darau butent taip
Dar apie norus prisimeniau viena bajeri, kuris nutiko man si savaitgali. Sestadieni atsikeliau labai velai, pramiegojau, jauciausi klaikiai ir nusprendziau, kad galiu atsigauti tik karstoj vonioj. Ilipu i vonia, ijungiu karsta vandeni, is pradziu bega geras vanduo, o po minutes, dvieju, pradeda begti toks purvinas, ryzas vanduo... Blin, prisimenu kaip ryte pro miega girdejau namiskius sakant, kad nera vandens ir kazkas vandeni lyg tai silde... Taigi, as pikta isjungiu vandeni, atsistoju i Sipokliak poza ir sakau kranui: "nu neee, as tikrai NIEKO nesildysiu. ir NIEKO nedarysiu. Dabar vel ijungsiu vandeni ir tik tu pabandyk man nebuti svarus..." Palaukiu, kol isbega is vonios vanduo, vel ijungiu krana, is ten bega svarus, grazus vanduo, juo nuplaunu vonia, stebiu kaip ir toliau bega svarus, grazus, skaidrus vanduo Karsta vonia tikrai padejo atsigauti

Jei kuris reikalavimas ir buna pazeidziamas, tai dazniausiai butent sis - del darbo patirties. Nurodydami konkretu termina darbdaviai labai daznai pasako ji apytiksli, todel variacijos tikrai galimos. Aisku, jei reikalaujama 2 metu patirtis, o jos neturi, bus sunku, bet jei yra nors puses metu (o idealiausiu atveju vieneriu metu) darbo patirtis, su ja jau galima daug ka pasiekti. Ten daugiau priklausys nuo to, kaip save pristatysi, kaip parodysi save kaip specialista. Jei patiksi, tau atleis patirties stoka

Neprisimenu, ar toks klausimas jau buvo temoj, bet noriu atkeipti visu mamu demesi i si klausima, nes man ji daznai uzduoda per az. Mano atsakymas toks: jei turi tokia darbo patirti, kad tie 3 metai, praleisti motinystes atostogose, tau kenkia tik siek tiek (pvz., esi pradirbus tame darbe du metus ir po to tris metus nedirbai, taigi, puikiai isivaizduoji ta darba), galima savo tikras motinystes atostogas ir pamazinti. Sakyti, kad jos truko ne tris metus, o tik vienerius metus (maziau patarciau nesakyti, nes nelabai patikes darbaviai).
Taciau jei pradirbai tris metus ir du menesius ir is ju tris metus motinystes atostogose, labai rizikinga sakyti, kad du metus dirbai. Nes darbdavys tai pamatys labai greitai ir pakenksi pati sau. Tokiu atveju geriau pasakyti tiesa, nes realiai sios patirties kaip ir nera.

Mano pacios situacija panasi, todel suprantu apie ka sneki Patarciau kiekviena karta pries einant i pokalbi apgalvoti kaip visi tavo darbai susije su tuo, i kuri pretenduoji, ir savo patirti pristatineti kaip tik per sia prizme. Pvz., jei dabar pretenduoji i pardavimus, pasakok apie buvusius darbus kur ir kiek teko bendrauti, pardavineti, vykdyti kitu planus ir pan. Ypac svarbios cia darbu keitimo priezastys - geriausia, kad jos butu tokios, kurios yra siame darbe (ta prasme, kad jei cia siulo tai, ko negalejo tau pasiulyti kiti darbdaviai)....... Zodziu, tokiu atveju reikia gerai ruostis pokalbiams, nes kitaip rizikuoji pasirodyti issiblaskusi ir nelabai zinanti ko pati nori (cia dazniausias kaltinimas, kuri girdejau as pati, kol neismokau visa tiesa apie savo darbus pasakoti tik seimai ir draugams , na ir dar forume galima )

Papildyta:
Tikrai geri dalykai. Remiantis siuo poziuriu protingi zmones pataria stai ka - koncentruotis reikia tik i savo stipriasias puses, nes jose tavo sansai aplenkti kitus. Jei gerinsi ir keisi silpnasias puses, prarasi labai daug energijos ir laiko, o galiausiai pasieksi tik vidutini lygi (kai siplnybe taps tik norma).

Cia yra daznesne situacija, nei visos tos plepancios ekstravertes ir nieko nepadarysi, juk vis tiek nedristi paklausti, ane? beje, daznai buna, kad butent tokie zmones zino budus, kaip suzinoti jiems rupima informacija kitais keliais, ne klausiant darbdaviu tiesiai, o per aplink. Ir kartais ta informacija buna dar pilnesne.....


pritariu, kad darbdavys akivaizdziai apsiskaite ne tu knygu
Deja, daug darbaviu tikrai mano, kad taip patikrina kaip zmogus moka isiulyti daikta ar paslauga
super atsakymas kandidatas su tokiu atsakymu labai "rizikuoja" buti priimtas i darba
Va butent bet kam ir bet ka. Todel rimtos pardavimu kompanijos (ar kompanijos, priimancios i rimtas pardavimo pareigas) neturetu tokiu klausimu uzdavineti.
Ka dar parodo sis klausimas?
- kaip jus reaguojat i netiketas situacijas, netiketa prasyma: ar pasimetate, ar bandote is karto pardavineti, ar klausiate dar papildomos informacijos, kiek sekundziu / minuciu ruosiates ir t.t. Is dalies jusu elgesys parodo ir jusu reakcija i stresa.
- tai parodo jusu poziuri i pardavimus ir pardavimo strategija - ar galite ir norite pardavineti bet ka ir bet kam, kokia strategija pasirenkate, kaip bendraujate, aiskinates kliento poreikio, derates ir pan. (cia yra tikrinamas visas pardavimu menas)
- labai tiketina, kad jums pardavinejant klientas bus nelabai palankus prekei, todel jums bus puiki proga pademonstruoti kaip sprendziate sunkias ar net konfliktines situacijas, kaip issisukate is ju ir pan.
Labai linkeciau kuo maziau tokiu klausimu. Jei vis delto tokia uzduoti gavote, kelias minutes pagalvokite, sudeliokite mintis, tada giliai ikviepkite ir ... pirmyn. Neprivalote padaryti viska puikiai, nuosirdumas, enegija, sypsena turetu padeti...
Jei visiskai pasitikite savimi ir manote, kad tai nesamone, darykite kaip divaa.

Oj, Artemide, tos ligos tave uzpuole tokiu laiku..... Tai niekada nebuna siaip sau... Ka pati manai apie tai? Gal tu tiesiog "perdegai" ir organizmas tokiu budu bando tave priversti atsipalaiduoti? ....
Beje, tai, kad serganti atejai i pokalbi, gali daug ka gero reiksti darbdavio akyse

Per pokalbius mėgsta drbdaviai uždavinėti tokius į stresą varančius klausimukus, kaip plepute rašė, norėdami patikrinti kaip reaguojate į netikėtas situacijas, kiti tikrina pardavimo sugebėjimus. Svarbiausia nepasimesti, o jei pasimetėt, bent jau to neparodyti. kažkaip suktis iš keblios padėties, pajuokauti.
Paklausiau vyro kaip jis parduotų perdegusią lemputę, tai jis "galima kojinių adymui pritaikyt"

Va panasaus atsakymo ir tikejausi is pleputes Juk jei jums perdegusi lempute atrodo nereikalingas daiktas, nereiskia, kad kitam jo nereikes. Randi segmenta, kuriam tinka toks produktas ir siulai jiems
Cia kaip mano seseriai labai seniai buvo, kai ji darbinosi i informacine tarnyba. Jos paklause: "Jei jums uzduotu klausima i kuri nezinotumete atsakymo, ka atsakytumete interesantui". Ji atsake: "sakyciau, kad tokios informacijos neteikiame" Aisku, kad i darba jos neprieme. O atsakyti reikejo: "luktelekite" ir pasiteirauti kolegu arba panarsyti bazeje ir butinai bent jau kazkokia linkme nukreipti interesanta

Aga, tiksliai Nepagalvojau, kad taip dar ir nestandartini mastyma tikrina Aciu tau, Lux, kad pataisei
Nuo saves del sio klausimo dar noriu pridurti: vis delto reikia buti atsargiems su tokiais klausimais - zinau realius atvejus, kai zmogus per atranka "pasirasydavo" bet kokiems pardavimams ir per tai nepraeidavo atrankos. Darbdavys ji ivertindavo kaip zemo lygio pardaveja.... Todel pries atsakant i si klausima, reikia atsizvelgti i imones specifika (kokius pardavimus ji vykdo - tiesioginius ar ne, koks produktas), pretenduojamas pareigas (ir reikalavimams, kurie yra siom pareigom keliami) ir zmones, kurie veda interviu (ar tai generalinis, ar pardavimu vadovas, ar personalo vadovas ir t.t.)
Kaip i tai atsizvlegti? Principas vienas - kuo labiau jums siuloma situacija yra panasi i realia darbo situacija (pvz., nekilnojamojo turto agentura jums per pokalbi siulo parduoti buta), tuo labiau tuom bandoma ivertinti jusu pardavimo igudzius. Kuo toliau atrankos situacija yra nuo realios, tuo labiau galima itarti, kad tikrina jusu reakcija i stresa, nenumatytas situacijas, ta pati kurybiskuma (Lux aprasytas atvejis) ir pan.

Lemputė, kurios paskirtis yra šviesti, perdegusi tampa broku...tam kad ją parduoti, visų pirma, reikia ją kažkam pritaikyti, tiuninguoti ...bet tada tai jau nebebus perdegusi lemputė

Plepute, o kaip reikėtų atsakyti į tokį klausimą ir ką norėta juo išsiaiškinti... Jis man labai įstrigęs nuo atrankos, kurioje dalyvavau prieš 2 metus į antstolio padėjėjo vietą
Žodžiu klausimas: ar vykdant anstolio padėjėjo pareigas nebūtų gaila žmonių... t.y. juos iškeldinti iš buto, aprašyti jų daiktus, skelbti varžytines ir pan.
Aš atsakiau, kad antstolis vykdo teismo sprendimą. Yra valdžios atstovas, todėl privalo gerbti aukščiausios valdžios sprendimus ir kitos išeities nėra
Darbo negavau.
Bet šis klausimas sukėlė abejonių ar tikrai galėčiau naktimis miegoti, dirbdama tokį darbą

Matai, kaip gerai, kad tau sita klausima uzdave - jei jis padejo sukelti abejones, vadinasi, tikrai netuscias buvo
Manau, kad is tavo atsakymo darbdaviai pamate, kad tu niekada apie tai pries tai negalvojai ir savo nuomones siuo klausimu neturi. Kadangi tu praktiskai i klausima neatsakei, jie nusprende tai uz tave is kitu tavo atsakymu (gal pamate, kad esi jautri ir itare, kad gali blogai naktim miegoti). Kita vertus, nezinau kiek jie turi izvalgumo ir drasos taip uz zmones spresti, tai visai drisciau pasiulyti hipoteze, kad pokalbi galejai nepraeiti del kitu priezasciu
Kaip reikejo atsakyti i si klausima? Man asmeniskai labiausiai patiktu atsakymas: "Taip, butu labai gaila, bet toks yra mano darbas ir savo darba turiu dirbti gerai. Suprantu, kad siame darbe neturiu spresti kas geras, o kas blogas, turiu tiesiog saziningai atlikti savo pareigas". Kazkas tokio. Bet man sunku dabar isijausti i antstoliu mastyma ir visiskai nesu tikra, kad ir jiems toks atsakymas patiktu
Papildyta:
pvz., tai gali buti puikus interjero elementas o vadinsis groziui pritaikyta perdegusi lempute

O as noriu pasipasakoti, kaip sian susimoviau.
Paskambina man sian is vienos firmos, kur siunciau CV ir sako, ar galite sneketi dabar. Sakau tai. Na, uzdave keleta klausimu, o po to sako ar galime angliskai pakalbeti. As sakau vel, kad taip. Na, kaip pradejo klausinet tokia grweitakalbe angl;iskai, as tik a, o , u, ee ir t.t ir kaip tycia mano vaikas kaip pradejo isdykauti rekauti ir lipti man ant galvos. As ji visokiais budais bandau nuvyti nuo saves ir vistiek tesiu ta angliska pokalbi nu zodziu bandau persiplesti i dvi dalis . Tai jauciu pasirodziau nelabai rimtai, nes manes klausia, kad sako girdziu kad turite vaika. Nu kur ten negirdesi tokio triuksmo....Sakau ne tik viena, bet visus du . Na, zdz kazkaip kvailai ten man gavosi, net nebezinau ar dar teiksis man paskambinti is ten. Nes ispudi tai tikrai nekoki sudariau. Ir dar aiskinu, kad del vaiku darbe problemu neturesiu , o realiai jau net pokalbio metu nesusitvarkau
Ai, bet galvoju kaip bus taip, bet vistiek savim didziujuosi, kad taip netiketai uzklupta su ta anglu kalba ir dar tokiom sunkinanciom aplinkybem vistiek nepasimeciau ir bent jau kazka pasnekejau. Nes, siaip dazniausiai as bijau kalbeti angliskai labai. Tai bent jau sian sau uzsidejau asmeniskai pliusiuka, kad KALBEJAU, o ne pasakiau, kad nemoku kalbeti angliskai.
Na, viliuosi kad dar man paskambins.
Vat taip man ir sekasi su tom darbo paieskom

Kai man skambina aš iškart bėgu į kitą kambarį ir užsidariau ir tik tada kalbu, bet manyške irgi nepasiduoda daužo duris ir rėkiai "MAMA MAMA" aš tuomet muziką pagarsinu

Nu zdz sian sulaukiau atsakymo is ten ir pasake, kad nepraejau tolimesniam etapui. Tai kazkaip net nelabai nustebau , nors vis dar vyliausi. Ai, bet kas musu nepalauzia, tas mus padaro stipresniais

aina sau, mergytes. menesio pradzioj suzinojau, kad imone, kurioj isidarbinau pries metus uzdaro per menesi darba susirasti (is patirties zinau) - nerealu..labai bijau likti bedarbe, nes turiu pasiemus paskola o ir siaip neisivaizduoju savo gyvenimo be darbo. 4 metus dirbu administratore. jau buvau 4 pokalbiuose per 2 savaites, nei is vienos vietos ner atsakymo. darbdavys siulo kita darba motininej didelej imonej, bet jauciu as ten uztroksiu ir dingsiu, liksiu nematoma, be to nenoriu ten dirbti..
uzpuole liudnos ir nykios mintys..

Na, ant ledo tai nepalieka...kai paskola veržia, kurį laiką iki kito darbo, galima ir motininėje kompanijoje padirbėti..o darbo patirtis didesnėje įmonėje, gal kaip tik bus pliusas ieškant naujo darbo.

kad zinotum, kur mane bando ikist tai nekalbetum sitaip. geriausiu atveju ten buciau "jaunasis paspirtukas". o su mano kvalifikacija ir charakteriu tai visai netinkamas variantas as jau geriau busiu kol kas be drabo ir skirsiu visa laika naujojo paieskom.
bet si visa situacija dar karta parode, kad negali jaustis saugiu. bet kuriuo momentu zeme is po koju gali ishslyst..

Mano drauge pries kokius devynis menesius nuejo dirbti i visiskai nauja imone, kuri planavo dirbti perspektyvioj nisoj, akcininkai mate perspektyva, norejo investuoti i tai pinigus. O pries tai ji dirbo stabiliam darbe, turejo gera atlyginima, lengva darba. Bet norejo issukiu ir pasirase tokiam pasiulymui. Devynis menesius dirbo, reikalai po truputi pradejo eiti i prieki, atsirado reikalingi rysiai, bet akcininkai nusprende, kad gauna ne ta pelna, kurio tikejosi. Dabar patys nezino ka daryti ir pirmiausiai siulo jai oficialiai pereiti prie minimalaus altyginimo.
Stai ir gaunasi, kad turi galvoti ne tik uz save, bet dar ir uz darbdavius – ar jie viska gerai paskaiciavo, ar tikrai ta krypti mano ir ar jiems uzteks ryztingumo ta kryptim eiti. Sakau gi, santykiai su darbdaviai yra tokie pat kaip ir su vyrais

Oi kaip suprantama man tavo situacija... O del saugumo tai pasakysiu is savo patirties: turejau viska vienu metu ir vyra, ir pinigu, ir ivairiausiu turtu. Bet deja viena diena netekau visko, vyras paliko mane, nes pasirodo man niekas nepriklauso, nes as nedirbau ir finansiskai jokio indelio neinesiau i seima. Taigi dabar stojuosi ant koju, ieskausi darbo, tik skirtumas tas, kad dar turiu rupintis dviem vaikeliais mazais ir pradeti viska nuo nulio su savo berniukais. Bet manau viskas imanoma, tik reikia islikti stipriom ir nepaluzti. Mane gyvenimas jau labai skaudziai pamoke, kad per viena diena gali daug ko netekti, bet manau tavo vidinio turto niekas negali is taves atimti, o tu kaip suprantu esi nepescia, uzsispyrusi, zinanti ko nori, tai tikrai neprapulsi ir viskas issispres. Sekmes tau.

Plepute, noreciau paklausti profesionalo patarimo. Pirmadieni einu i pokalbi del personalo atrankos projektu vadovo pareigu. Gal gali duoti kokiu patarimu is asmenines patirties kaip cia man praeiti i sekanti etapa ir gauti ta darba

O man norisi palinketi ir tau sekmes Pazistu kelias moteris, kurios patyre ta pati ir jos ne tik isgyveno, bet ir atsistojo ant koju, pradejo nauja gyvenima, kuriame jos laimingos

Jo, gali, bet deja as negreitai atsakau. Kai kurios merginos net dvi savaites lauke. Nespeju Laisku daug, o laiko turiu mazai

Oooo, cia patarimu reikia rasyti visa tema gal tu parasyk kaip isivaizduoji ta darba, o as papildysiu ar pataisysiu tave. Manau, taip bus efektyviau, nei skaityti mano ilgiausius postus sia tema

Mano situacija irgi panasi - tik praradau ne vyra (cia aciu dievui), taciau megstama darba kartu su savo sukurta imone. Ir dabar vel mokausi ir bandau pradet is pradziu, o tai oi kaip nelengva. Kazkodel jauciu kiek kreiva darbdaviu poziuri - 38 metai, buvus n.. metu direktore, o dabar nori eilinio darbo ir visiskai naujoje srityje.
Beje, neramioji, as dabar taikau i ta pacia sriti kaip ir Tu - personalo atranka. Jei gerai supratau...
Papildyta:


Taip taip - kuo tu salciau ziuri i juos, tuo labiau jie tave nori laikyti...

Norejau dar paklausti. Pirmadieni kai eisiu i pokalbi tai man sakyti, kad esu motinystes atostogose, ar sakyt kad po metu gryzau i darba? (vaikui dabar 1.5metu) Kaip cia geriau pasielgus?

Primink man, koks tavo darbo stazas siame darbe?

Labai, didelis dekui Pleputei uz kaikurias pastabeles del CV ir mot.l...
jau galiu pasidziaugti istojus i dirbanciuju gretas ir sis kampelis su pleputes pastabelem apie pokalbius del darbo ir visus kitus atributus asmeniskai man labai labai pagelbejo

Merginos, dabar va sedziu, tvarkau kai kuriuos CV ir nusprendziau parasyti siokius tokius bendrus patarimus del CV (busiu vredna ir pasakysiu, kad puse is ju jau tikrai buvo sakomi pirmoje temoje )
Taigi:
1. Stenkites, kad CV tilptu i viena lapa. Tikrai negrazu, kai antrame lape lieka kelios eilutes.
2. Beveik visos rasote savo adresa. Kai kuriom ji palieku, kai kuriom istrinu. Pagal nuojauta ziuriu i CV ir delioju kaip man graziau, bet siaip mano patarimas yra adreso nedeti. Nu kam jis reikalingas darbdaviui?
3. Net jei CV deliojate pagal forma, kuroje irasyti tokie klausimai kaip "lytis", "tautybe", nedekite ju. Juk ir taip aisku, kad esate moteriske Tautybe supras is jusu gimtosios kalbos (ir siaip cia visai neesminis klausimas). Pilietybes taip pat nereikia nurodineti, nebent CV ruosia juodaodis, tada reiketu jam parasyti is kur jis yra, o siaip jei esate vietines, tokia info tik gaisto vieta ir atrankos specialisto laika.
4. Prie issilavinimo nerasykite menesiu. Uztenka tik metu. Ir taip aisku, kad mokinotes nuo rugsejo iki birzelio. Menesius reikia rasyti tik jei buvo kazkokia keliu menesiu praktika ar speciali programa.
5. Prie darbo patirties pradekite nuo paskutines. Pirmiausiai parasykite pareigas ir jas patamsinkite, nes i jas turi buti pirmiausiai atkreiptas demesys. Po to imones pavadinimas. Jei imone kruta ir jum pliusas, kad ten dirbote, patamsinkite ir ja. Po to reikia trumpai surasyti, ka darete. Net jei jums tai atrodo savaime aisku (pvz., dirbote pardaveja), vis tiek reikia parasyti jusu pagrindines uzduotis.
6. Dar svarbus momentas del darbo - nerasykite pilnos datos. Uztenka tik metu ir menesio. Tikrai neesme, ar pradejote dirbti 15 diena ar 18. Jei darbo patirtis ilgesne nei 2 ar 3 metai, galima net menesiu nerasyti.
7. Kartais CV buna apkrautas pomegiais, interesais, hobi ir panasiais dalykais. Nedarykite is to keliu skyreliu, jei norite sia info deti, idekite i viena skyreli ir kuo trumpiau jame parasykite esme. Kaip minejau, as asmeniskai i si skyreli ziurejau labai retai, bet pastebejau, kad zmones jauciasi ramesni, kai toks skyrelis ju CV yra. Taciau vis delto mano patarimas toks - rasykite tik tai, kas isskirtina ir tai, kad pades siom pareigom. Kai kurie hobi tik sukelia nereikalingus klausimus, o realiai nepadeda nei isidarbinti, nei i save demesi atkreipti...
8. Kalbos: beveik visom taisau kalbas patariu neskirti supratimo, skaitymo ir pan. Tikrai darbdaviui neidomu gilntis i jusu kalbu zinojimo lygi (nebent pretenduojate i vertejo pareigas), reikia vieno esme nusakancio apibudinimo - puikiai, gerai, pradmenys ir taskas.
9. Darbo kompiuteriu igudziai: neverta vardinti Word, Excel ir t.t. Uztenka parasyti Ms Office, taip parodysite savo didesni isprusima

Bendras patarimas toks - paziurekite i savo CV tarsi is pirmo zvilgsio ir ziurekite tik kelias sekundes. Ar matote jame esmine info - ka zmogus studijavo ir ka dirbo? Lygiai taip pat i jusu CV ziures dardavys - pirmos kelios sekundes. Per jas jis turi pamatyti tai, ka norite jus, todel paryskinkite tik esmines vietas - specialybe, laipsni, pareigas. Prisiminkite, kad turite tik kelias sekundes pirmam ispudziui. Ir dar - padarykite, kad CV butu grazus. Kad graziai sudeliotos eilutes, taskai, kableliai, gramatika (nesu lietuve, tikrai netikrinu gramatikos, o kartais net ir as klaidas matau), kad butu malonu ziureti i toki CV. Gerai?

Almis, sveikinu ir dziaugiuosi del taves

Sveikos mamos,
tai štai,jau kuris laikas skaitinėju šitą forumiuką,ir vis labiau puolu į neviltį na neturiu aš ką į tą cv įrašyti kad atrodytų kaip pliusas
išsilavinimas: nebaigtas profesinis
darbo patirtis: jokios
koks darbdavys ims tokį žmogu į darbą?ir jei dar prie pirmųjų dviejų punktų pridesiu kad sūnus tik pradėjo eiti į darželį,kad dažnai gali tekti imti bilietenius... žodžiu visiškai puoliau i neviltį,net neįsivaizduoju kaip reikia susirasti darbą su šitokiu cv ar darbdavui rūpės kad gražiai piešiu,lipdau,kalbu ir suprantu anglškai,ir savo reikmėms sugebu naudotis kompiuteriu,jei esu be išsilavinimo ir neturiu jokios darbo patirties?o jei užsiminsiu,kad ateity dar ir mokslus noresiu kažkokius pabaigti,ar išvis man yra nors menkiausia galimybe įsidarbint?

Sorry merginos, gįžtu vis prie perdegusios lemputės...
Perskaičiau bulvariniame žurnaliuke vieno rinkodaros specialisto žodžius " Vieną kartą gali parduoti bet kam ir bet ką, bet verslo iš to nepadarysi" ...manau, tai galėtų būti atsakymas, tokį klausimą uždavusiam darbdaviui..taškas

kaip tik vakar ziurejau per BTV sekmadienine melodrama. ten vienai (32m) moteriai buvo situacija, kad liko su didelemis skolomis, taciau ji nebaigusi mokslu ir neturejusi jokios darbines patirties. Jai padejo tai, kad turejo labai geru ir stipriu asmeniniu savybiu ir ikure savo namu ruosos agentura.
Taip, filme tai nerealu. Taciau ideja puiki - jei prispaudzia gyvenimas, tada tenka analizuoti koks tu esi zmogus ir kam savo savybes geriausiai pritaikytum. Tada kils ideju ar savam verslui, ar specifiniam darbui. Svarbiausia tada bus aprodyti motyvacija.

Auksiniai žodžiai. Teisybė. Realiame gyvenime ir versle.
Bet tokį klausimą uždavęs darbdavys turbūt tikrai nesitiki, kad tu tą lemputę pardavinėsi. Taigi juk nesąmonė. Čia toks suktas klausimas. Tai kaip paklausė, taip ir atsakyt reikia.

Sveikos,del perdegusios lemputes,tai super atsakymas,manau,kad normalus darbdavys labai gerai ivertintu toki atsakyma
Bet rasau ne del to, o noriu paklausti patarimo.
Sunui suejo metukai ir as noreciau eiti i darbuka,taciau as jo neturiu ,esme ta, kad as dirbau kelte(keleivinis-krovininis laivas) i kuri as sugryzti nenoriu,nes negalesiu be vaikelio istverti menesi laiko.Reikalas tas, kad mano CV siuo atzvilgiu labai jau prastas, nes nezinau kaip si savo darba net apibudinti,pazymeti CV.Esu baigusi t.p. ne ka,Kl.turizmo mokykla,velaiu dirbau Vokietijoje,taigi net nemoku suvokti realios situacijos,ka reiskai dirbti Lietuvoje,nes paprasciausiai neturiu cia praktikos(isskyrus kai mokiausi) .Nezinau nei kur man eiti,nei kur siulytis,o ir uzdirbti reikai bent 1000,kad galetum auklei susimoket.
Plepute,gal tu man bent kokia minti galetum duoti

Pardavimas prasideda nuo poreikių išsiaiškinimo. Vienas naudoja ją pagal paskirtį, o kitam gali reikėti tarkim, kokį meno šedevrui panaudoti. Aš manau, kad parduoti galima, bet ką, jei žinai pirkėjo poreikį.

Nugi noriu pasipasakot, kokios koses prisiviriau sian, tai dabar turbut nemiegosiu visa nakti
Nagi prisiklausiau kvailu patarimu ir apsimelavau. Sian dalyvavau dviejuose pokalbiuose. Apie pirma net nepasakosiu, nes nepatiko jau nuo izengimo i ten, bet antrasis, tai butent tai ko as noreciau. Ir vat ka padariau: nugi viskas ejosi kaip is pypkes ir kaip man rodes labai risosi pokalbis ir vat kai isejo kalba apie mano buvusi viena darba(ten as dirbau ir po to isejau i dekreta ir tris metus buvau vaiko auginimo atostogose, o po to isvis nebegryzau) o pasakiau, kad dirbau, isejau i dekreta ir po metu vel sugryzau. Na ir vat kaip as negraziai pasielgiau, fui ir slyksciai jauciuosi ir net nesuprantu kodel taip kvailai pasielgiau. Nes niekada eidama i pokalbius nemeluodavau nieko, o vat paemiau ir taip padariau. Norejau taves, plepute, paklausti, ar teisybe kad gali patikrinti ir paskambinti buvusiems darbdaviams. Kazkas man sake, kad taip negali but, nes butu paklause, kas gali suteikti(koks asmuo) rekomendacijas, o jei neklause, tai reiskias ir nesiaiskins. Nes arba jiems aisku, kad tu ten netinki ir nesuks galvos, arba jiems aisku, kad tu ir taip tinki. O kaip is tikruju galetu buti????
P.S ar gali skaminti i imones, kuriose tu dirbai pvz pries 3 metus?
Oi, kaip negerai jauciuosi, daugiau nebusiu melage

Del melavimo, tai manau, kad dauguma pretendentu "pameluoja" arba pagrazina save. Zinoma rizika, kad patikrins tavo duomenis yra... nu ir nieko, "sudegsi" ir imsies kitokios strategijos. Bet manau per daug nesijaudink Jei jiems patikai, tai nebus svarbu kada ir kiek ten dirbai...

Labai aciu uz palaikyma bet tikrai daugiau negrazinsiu saves, nes laaaabai blogai jauciuosi

Aga. Siandien kaip tik su "skolom" susitvarkiau. Aciu visom merginom, kurios kantriai lauke mano paveluotu atsakymu Dabar renku jau sios savaites laiskus, bet tureciau neuzdelsti

Rupes, jei darbdaviui reikes zmogaus, kuris graziai piesia, lipdo ir sneka angliskai Issilavinimas svarbus, bet dar svarbesne patirtis. O uz patirti svarbesnis talentas Jei toki turi, parodyk ji darbdaviui - nunesk savo darbus, pasidalink idejom. Aisku, jei darbo nori sioj srity. O jei kitoj, tada... reikia ziureti konkreciau
Bet nera padeciu be iseiciu, nes kai gyvenimas kuria padeti, jis tuo paciu kuria ir jai iseiti kaip kryziazodiai - pries sukuriant klausima, jau is anksto zinomas atsakymas

Na, kaip teisingai mokino pardavejos pradekime nuo kliento, t.y. tavo, poreikiu. Mokinaisi turizma, nezinau ka dirbai Vokietijoje ir nelabai supratau, ka dirbai Lietuvoj. Jei dabar tau pasiulytu bet koki darba, apie kokia sriti pagalvotum? Dar klausimas - ar patiko tavo buve darbai? Jei taip, tai kodel? Jei ne, taip dar svarbiau kodel? Ir ka tiksliai darei? Turiu dar daug klausimu uzduoti pries atsakant i tavo toki pakankamai rimta klausima....

ir as taip sakau tarp ju yra dar vienas panasumas - nei tie, nei anie nepripazista, kad yra kiaules
o gal gali papasakoti, ka jie tokio tau siandien padare?

Neramioji, visu pirma man atrodo, kad si diena tau buvo labai prasminga tuom, kad pamatei savo ribas - kiek gali "mieluoti", o kiek ne. Manau, kad tai yra svarbu tau paciai tiek savo pacios pazinime, tiek darbo paieskos strategiju kurime. Tiek apskritai gyvenime. Ne kiekviena diena gauname sansa taip aiskiai nubrezti savo paciu ribas
Del tavo klausimo tai galiu uztikrinti, kad jei nepatikai, tai tikrai neskambins. Jei patikai, tai gali ir paskambinti (gal tiesiog tvarka tokia, kad reikia surinkti rekomendacijas). Ka padaryciau tavo vietoj? Greit susirasciau zmogu is buvusio darbo, kuris gali duoti apie tave rekomendacija ir jei bus paklaustas kiek dirbai apsimestu slangu ir pasakytu, kad neprisimena (nereikia, kad mieluotu). Kai toki zmogu surasi, paskambink jiems ir sakyk, kad dar karta apgalvojai visa pokalbi, darbo labai noretum ir pagalvojai, kad jei jie noretu paskambinti i tavo buvusi darba del rekomendaciju, tai gali duoti atitinkamo zmogaus telefona. Kad planavai ta pasakyti per pokalbi, bet pamirsai, o dabar prisiminei. Taip juos uzvesi ant to zmogaus, kurio reikia.
Tik nezinau, ar noresi vel mieluoti cia nebutu grynas melas, tik biski

O jei tokio zmogaus neturi arba jei daryti to nenori, belieka laukti. Ir tiketis, kad jie niekur nepaskambins. Yra tokia tikimybe... Ir nemaza Sakyk, su kuo buvo pokalbis? Ar pokalby dalyvavo personalo vadove? Ar toj imonej yra didelis personalo skyrius? Kuo didesnis skyrius, tuo didesne tikimybe, kad rinks rekomendacijas...

Miela plepute, noreciau ir as gauti tavo aukso vertes patarimu . Esu pasimetusi visiskai . Pernai istojau i Kauno kolegija, imoniu ir istaigu administravima,neakivaizdini skyr, paskaitos savaitgaliais. Turiu rastvedybos ziniu,zinau darbo kodeksa, tik anglu kalba abejoju,nors manau jog prispirta susikalbeciau,moku dirbt kompiuteriu MS Office. Darbo patirties kaip ir neturiu, tik tai jog teko individualioj imonej pildyt saskaitas fakturas,ziniarascius, vaztarascius, bet ten as nedirbau oficialiai,(padedavau tetai). Kaip manai kur galeciau pretenduoti su tokiais duomenimis? Siuntineju savo CV, taciau pakvietimu,net i pokalbius negaunu. Suprantu,jog minusu turiu nemazai ir patirties nebuvimas,ir vaikas 4m,nors ir lanko darzeli, ir anglu kalbos ziniu stoka.
Plepute tark zodi ar tikrai situacija tokia nepataisoma.Gal man CV rasyti jog anglu geros zinios? Bet jei patikrins ir susimausiu .

Na aš ne plepute, bet irgi bandysiu pamąstyti apie tavosituaciją. Ji man neatrodo tokia jau bloga. 1. Esi baigusi mokslus, todėl būten tas žianas, kurias turi ir pabrėšk. 2. Su anglų kalba slidus dalykas, pvz aš irgi dėl jos visada kompleksuoju, nors kai reikia kalbėti susikalbu ir net pokalbiuose pagiria, kad neblogai kalbu, nors aš pati visada nedrįstu savęs gerai vertinti. Taip kad jei jau bent susišneki, manau rašyk, kad anglų kalba "gerai", puikiai gal nerašyk, bet gerai, manau tikrai gali. 3. Tą darbo patirtį įrašyk kaip praktikos atlikimo vietą ir būtent šioje dalyje labiausiai susikoncentruok ties funkcijom, kurias atlikinėjai ir net kurias ne visai atlikinėjai, o bent kartą teko daryti (pvz. aš įrašau ir tai, ką man tenka daryti ne tik savo pareigose, bet ir pavaduojant kitus asmenis, nes vis tiek tai atlieku, vadinasi ir sugebu). Taip pat pateik rekomendacijas iš tos darbovietės. Dėl to kur pretenduoti, tai aš visada pretenduoju dvejopai: pirma, ten kur noriu, bet nebūtinai atitinku reikalavimus ir antra - ten kur juos atitinku. Jei rasi darbą kur šie du punktai sutampa - tai iš viso jėga.

O jei tokio zmogaus neturi arba jei daryti to nenori, belieka laukti. Ir tiketis, kad jie niekur nepaskambins. Yra tokia tikimybe... Ir nemaza Sakyk, su kuo buvo pokalbis? Ar pokalby dalyvavo personalo vadove? Ar toj imonej yra didelis personalo skyrius? Kuo didesnis skyrius, tuo didesne tikimybe, kad rinks rekomendacijas...

[/quote]


Del tokio zmogaus, tai noriu labai paskambint tam buvusiam direktoriui ir viska iskloti, bet labai bijau rizikuoti, nes tas mano buves direktorius truputi trenktas ir bijau, kad prisimines mano isejimo zodzius is kersto ko nors nepridirbtu. Nes kai as iseidinejau, jis manes prase, kad pasilikciau, nes reikalingas zmogus buvau, bet as atsisakiau vien todel, kad jis nemokejo laiku atlyginimo, kad pinigai vokeliuose buvo ir kad as ariau uz 10 zmoniu, o gaudavau kapeikas ir paskutinis momentas tas kad jis netiesiogiai priekabiavo prie manes. Na tai visa sita reikala isklojau jam ir labai supykdziau, ypac del to priekabiavimo, nes jis man pasake, kad jei man kokius plaukus paglostydavo ir jei pasakydavo, kad as labai seksova, tai cia nieko nereiskia. Vat todel as su juo ir nenoriu kontaktuot. Ir dar manau, kad jei i ji kas kreipsis kokiu rekomendaciju, tai specialiai gali mane sudirbti, nes juo kaip zmogum nepasitikiu

O kalbejau as su paciu vadovu ir su to padalinio vadove, kuriame tureciau darbuotis. O ten jie patys ir uzsiima atrankom dsarbuotoju.
Papildyta:
Oi mergaites, vat tik ka paskambinau tam savo buvusiam direktoriui ir paaiskinau visa reikala, apie savo melagyste. Tai jis labai nuosirdziai sutiko mane palaikyti ir sake apie mane gali tik is geros puses kalbeti, nes niekada tipo nesu nieko blogo padariusi. Na, tai zinokit kaip akmuo nuo sirdies nukrito. Ir sako jei reiks kokiu rekomendaciju, visuomet gali i ji kreiptis. Ir dar paklause ar nenoriu pas ji grysti atgal, nes kaip tik iesko zmogaus.
Na, vat kaip viskas liuks

Ieskausi darbo, bet man reikalingas darbas puse darbo dienos arba nepilnai savaitei, bet nesu maciusi skelbimo kad eiskotu darbuotojo ne pilnai darbo dienai...
Net nezinau ka cia daryti... Siunciant CV rasyti, kad eiskau darbo pusei dienos ar kaip? Nemanau, kad niekam nereikia darbuotojo pusei dienos, bet skelbimu tai nera..
Ka daryt..?

Ir as labai noreciau darbo pusei dienos, bet kazkodel manau, kad tai neimanoma. Skelbimu tokiu esu maciusi tik keleta per kokius pora metu...

ir labai kvaila


Greitute, as labai pritariu kiekvienam Artemides zodziui del tavo situacijos. Dar galiu ja papildyti tuom, kad net nebutina tai irasyti kaip praktikos vieta, gali rasyti kaip darba. Nesvarbu, kad tai buvo neoficialus darbas, svarbu, kad esi ta darius. O kadangi dirbai pas teta, tai gali su ja susitarti ir pailginti savo darbo laika pas ja, kad atrodytu solidziau... Siaip CV nera oficialiu darbu sarasas, tai yra ziniu ir patirties sarasas. As manau, kad siuo metu gali pretenduoti i administratores pareigas. Drasiai. Visada su CV siusk ir motyvacini, kuriame nurodyk priezastis kodel studijuoji neakivaizdiniam ir surasyk viska, ka moki. Del anglu sakyk, kad moki ja gerai (sis zodis del anglu kalbos maziausiai ipareigoja kandidata). O apie vaika CV nerasyk. Anksciau ar veliau ledai tikrai pajudes

Na stai matai, tuoj tau patiks "mieluoti" ir i savo aferas itraukti ir kitus asmenis siaip juokauju, aisku. Dziaugiuosi, kad tai padarei ir pamatei, kad is tiesu buve darbdaviai yra linke duoti labai teigiamas rekomendacijas. Merginos, atkreipkite i tai demesi - juk nesitikejo neramioji is savo buvusio direktorio tokio "sutikimo", o jis vat koks geras... Labai linkiu, kad viskas kuo greciau paaisketu del sios patrauklios darbo vietos!

Nezinau Tikrai. Ne karta manes to klausinejo ir pati kazkada bandziau taip darbo ieskotis ir neradau. Kartais matau pasiulymus pusei dienai, bet laaaaabai retai.... Manau, kad tokie darbai surandami per pazistamus...

Artemide, beda ta jog ir mokslai dar nebaigti,as tik 2 kurse . Be to dar ir iskalbos neturiu,kuri padetu itikinti darbdavi mane priimti i darba.

Papildyta:
Labai, labai aciu merginos uz padrasinimus ir patarimus, taip ir padarysiu ir paziuresiu ar kas pasikeis.

Uztat didelis privalumas, kad nereikes darbo metu i paskaitas begt As tikrai pabrezciau sita