Jau treji metai mokausi ir dirbu Svedijoje. Darbas legalus, t.y. moku Svedijos pajamu mokesti (30%), ar reikia deklaruoti Svedijoje gautas pajamas Lietuvoje ir kokia to tvarka?
Jeigu pastociau ir grizciau motinystes atostogu i Lietuva, ar galima butu skaiciuoti pasalpos dydi nuo darbo uzmokescio Svedijoje?
Buciau labai dekinga uz atsakyma
