Įkraunama...
Įkraunama...

Teisininkai/-ės

QUOTE(fyyyfa @ 2010 01 29, 10:59)
klausimas, kas galėtumėt padėti susigaudyti..neįkertu aš dėl terminuotų sutarčių...ar galima sudaryti terminuota darbo sutartį su neakivaizdiniu studiju studentu iki kol jam prasidės sesija..na pvz dabar nesimoko, o balandy sesija iki to laiko ji priimtu dirbt..ar negalima...


tai aisku, kad galima biggrin.gif
Atsakyti
QUOTE(Jomke @ 2010 01 28, 12:10)
Laba diena , labai reikia patarimo  ax.gif Susidurem su tokiu nemaloniu reikalu , ir nezinom ko tiketis ir kaip elgtis , gal kas galetu patarti  rolleyes.gif Taigi isdestau situacija :
Pirkom beveik pries tris metus automobili is firmos lizingu , forminta buvo irgi ant firmos , pries kaledas jau ismoketa buvo lizingo visa suma ir reikejo masiniuka jau persirasyti , bet deja nuvaziaus i" Regitra" pranese nemalonia naujiena , jog ji yra paieskoma ir arestuoja ja is musu  blink.gif Kaledine dovanele tikrai ne is maloniuju  ir nuotaika tikrai buvo nesventine  verysad.gif  Tad likom ir be pinigu ir be masinos  doh.gif
Mums ta tyreja kuri musu byla uzsiima sake , jog jau gavo atsakyma is tos salies kurie iesko , tai ji yra vogta  blink.gif Minejo , kad mes galim is tos firmos ir issireikalauti pinigus .Tik vat dabar neaisku ar reiks eiti teismo keliu , ar jie bandys su mumis be teismo atsiskaityti  g.gif nes tyreja sake , kad daznai jie nori  be teismu  apseiti .Tai ir iskyla mums klausimas kiek mes uz ta masiniuka galim atgauti pinigu , ar ta visa suma kiek tada mes mokejom , ar kokia dabar jos kaina , nes tuoj bus trys metai kaip mes ja naudojomės ? Ir gal dar imanoma kokias moralines zalos atlyginima ar kazka panasaus issireikalauti  ax.gif Patarkit labai prasau kaip pasielgti , kad neapkvailintu  unsure.gif
Aciu labai  4u.gif


Pradžiai pinigų reikalauti tiek kiek jūs už ją sumokėjot, nepriklausomai nuo to, kokia dabar yra jos rinkos vertė. Gal sutiktų, nors teismas (jei kreiptumėtės)gali atsižvelgt ir į nusidėvėjimą... Bet kokiu atveju, bent jau tiek kiek jūs už ją dabar sumokėjot tai tikrai turėtų grąžint. Tačiau teisme iškiltų jiems nepalankus klausimas kaip jie įsigijo vogtą automobilį...
Dėl neturtinės žalos galit bandyt, gal bus geranoriški, bet šiaip tai tik teismo keliu priteisiama neturtinė.
Atsakyti
QUOTE(Eima @ 2010 01 29, 15:00)
Pradžiai pinigų reikalauti tiek kiek jūs už ją sumokėjot, nepriklausomai nuo to, kokia dabar yra jos rinkos vertė. Gal sutiktų, nors teismas (jei kreiptumėtės)gali atsižvelgt ir į nusidėvėjimą... Bet kokiu atveju, bent jau tiek kiek jūs už ją dabar sumokėjot tai tikrai turėtų grąžint. Tačiau teisme iškiltų jiems nepalankus klausimas kaip jie įsigijo vogtą automobilį...
Dėl neturtinės žalos galit bandyt, gal bus geranoriški, bet šiaip tai tik teismo keliu priteisiama neturtinė.


Aciu labai uz patarimus 4u.gif
bigsmile.gif nu jai atgautumem visus pinigelius kiek mes uz ja sumokejom tai butu nuostabu rolleyes.gif Bet kazin ar sutiks jie g.gif jauciu nores grazinti tiek kiek ji dabartine kaina yra g.gif
Juos jau ir dabar tardo kas ir kaip , nes kriminaline byla , o mes savo ruostu jai jie nesiulys geruoju susitarti , tada jau turesim kreiptis i teisma civilinei bylai , kad atgauti kazkiek pinigeliu doh.gif
Atsakyti
QUOTE(Jomke @ 2010 01 30, 17:45)
Aciu labai uz patarimus  4u.gif
bigsmile.gif  nu jai atgautumem visus pinigelius kiek mes uz ja sumokejom tai butu nuostabu  rolleyes.gif  Bet kazin ar sutiks jie  g.gif  jauciu nores grazinti tiek kiek ji dabartine kaina yra  g.gif
Juos jau ir dabar tardo kas ir kaip , nes kriminaline byla , o mes savo ruostu jai jie nesiulys geruoju susitarti , tada jau turesim kreiptis i teisma civilinei bylai , kad atgauti kazkiek pinigeliu  doh.gif


baudžiamojoje byloje galit pareikšti civilinį ieškinį smile.gif
Atsakyti
Labutis. Norejau Jusu, teisininkiu/-u pagalbos. Musu situacija tokia: vedame viena vaikuti i darzeli. Kai gime kitas po puses metu nuneseme prasyma (2008 m. rugseji) i darzeli del jo priemimo. Dar tada galiojo rajono savivaldybes sprendimas del prioritetu priimant antra vaikuti darzeli jei ji lanko sesuo ar brolis. bet 2009 m. panaikino tuos prioritetus. Musu antras vaikutis turetu eiti i darzeli 2010 rugseji. kadangi dideles eiles ir panaikinti prioritetai tai mes nepapulsime i darziuka. taip sake vedeja. Sakykite, ar gali sis sprendimas priimtas 2009 m. lapkriti galioti seniems iki tos datos pateiktiems prasymams, jei sprendime nieko nera apie tai pamineta. nesigaudau visai teisminiuose reikaluose verysad.gif Labai lauksiu atsakymo, nes gal yra dar kokia viltis uzgincyti si sprendima unsure.gif
Atsakyti
liabukas..

atsiprasau kad isiverziau i jusu tema, bet manau kad jus zinot daugiau uz mane- ir galetumet mane pakonsultuoti...

situacija tokia - siuo metu esu vaiko prieziuros atostogose, i atostogas mane isleido apskrities virsininko administracija... kaip zinoma, apskritis naikins nuo s.m. liepos 1 dienos.. kai rasiau prasyma - tai minejau kad atostogu einu iki vaikui sukaks treji metai, dabar vaikui - 1 metai ir 1 menuo...
neseniai paskambino is darbo - ir kviete ateit pasirasyti (sako visi pasirase, ir man reikia) - kaip supratau del atleidimo...
jei parasa padedu - tai jau nuosprendi sau ir pasirasysiu, taciau domiuosi ir savomis teisemis...

kiek skiaciau - pagal DK
131 straipsnis. Darbo sutarties nutraukimo apribojimai
1. Draudžiama įspėti apie darbo sutarties nutraukimą ir atleisti iš darbo:
1) darbuotoją laikino nedarbingumo laikotarpiu (Kodekso 133 straipsnis), taip pat jo atostogų metu, išskyrus šio Kodekso 136 straipsnio 1 dalyje nustatytus atvejus;

0 tas 136
136 straipsnis. Darbo sutarties nutraukimas be įspėjimo
1. Darbo sutartis be įspėjimo turi būti nutraukiama šiais atvejais:
...
6) likvidavus darbdavį, jeigu pagal įstatymus jo darbo prievoles nebuvo įpareigotas vykdyti kitas asmuo.

dar
132 straipsnis. Garantijos nėščioms moterims ir darbuotojams, auginantiems vaikus
2. Su darbuotojais, auginančiais vaiką (vaikus) iki trejų metų, darbo sutartis negali būti nutraukta, jei nėra darbuotojo kaltės (Kodekso 129 straipsnis).

129 straipsnis. Darbo sutarties nutraukimas darbdavio iniciatyva, kai nėra darbuotojo kaltės
1. Darbdavys gali nutraukti neterminuotą darbo sutartį su darbuotoju tik dėl svarbių priežasčių, apie tai įspėjęs jį šio Kodekso 130 straipsnyje nustatyta tvarka. Atleisti darbuotoją iš darbo, kai nėra darbuotojo kaltės, leidžiama, jei negalima darbuotojo perkelti jo sutikimu į kitą darbą.
2. Svarbiomis gali būti pripažįstamos tik tos aplinkybės, kurios yra susijusios su darbuotojo kvalifikacija, profesiniais gebėjimais, jo elgesiu darbe. Darbo sutartis taip pat gali būti nutraukta dėl ekonominių, technologinių priežasčių ar darbovietės struktūrinių pertvarkymų ir dėl panašių svarbių priežasčių.

nu pagal tuos straipsnius lyg suprantu kad negali atleisti... taciau pagal 129 lyg ir gali.. tai kaip is tikruju? ar iseina taip - kaip nores - taip padarys???
Atsakyti
Sveikos teisininkes ir teisininkai !

gal galite padeti?
Reikalinga man francizes sutarties sablonas arba pvz. reikia paruosti , o as ne teisininke ir nezinau kaip .

parasykite jai galite suteikti pagalba daiva@autorental.lt


Is anksto dekoju !
Atsakyti
Ar pagal pareigybės aprašyme nurodytą pareigybės paskirtį yra skaičiuojamas darbo pobūdis ar kažkas kitaip? Pvz.: jei pareigybė skirta analizuoti duomenis, tai jau čia skaitosi analitinis darbas ? blush2.gif O gal kas žinot kur galima būtų pasiskaityti apie pareigybių sudarymus, jų keitimus ir kt.?
Atsakyti
QUOTE(Daivasys @ 2010 02 24, 12:05)
Sveikos teisininkes ir teisininkai !

gal galite padeti?
Reikalinga man francizes sutarties sablonas arba pvz. reikia paruosti , o as ne teisininke ir nezinau kaip .

parasykite jai galite suteikti pagalba daiva@autorental.lt
Is anksto dekoju !


visus sutarciu sabonus galima rasti interenet- nepatingekit panarsyti googlej, jei dar reikia, rasykit.

O mergaites- klausimas- ar kas dirbate advokatu kontoroje? niekaip nesuprantu as kokiu zmoniu (ta prasme darbuotoju) jie iesko doh.gif ? toks ispudis, kad zmoniu su patirtimi jiems nereikia, matyt priima tik jaunuolius ka tik baigusius ir kuriuos gali pagal savo kurpali isaukleti. kaip manot? smile.gif dekui uz mintis.
Atsakyti
QUOTE(myliu_Ryga:) @ 2010 03 24, 19:25)
visus sutarciu sabonus galima rasti interenet- nepatingekit panarsyti googlej, jei dar reikia, rasykit.

O mergaites- klausimas- ar kas dirbate advokatu kontoroje? niekaip nesuprantu as kokiu zmoniu (ta prasme darbuotoju) jie iesko  doh.gif ? toks ispudis, kad zmoniu su patirtimi jiems nereikia, matyt priima tik jaunuolius ka tik baigusius ir kuriuos gali pagal savo kurpali isaukleti. kaip manot? smile.gif dekui uz mintis.


aš pritariu tau, mano patirtis didelė, bet netikau doh.gif
Atsakyti
be patirties irgi nepriima schmoll.gif
Atsakyti
O gal patirtis, kad ir turima, bet ne tokia, kokios darbdaviui reikia...
Arba konkursai skelbiami tik dėl akių, kai yra numatytas žmogus jau tai vietai ir jie tiesiog susipažįsta su potencialiais kandidatais g.gif
Atsakyti