Įkraunama...
Įkraunama...

sunkumai darbe

QUOTE(JaHarta @ 2006 08 05, 07:37)
1. Kaip į tai reaguojate?
2. Ar pačios dalyvaujate apkalbose (pvz kai aptarinėjamas viršininkas arba kolegos)?
3.Jeigu nedalyvaujate, ar "paprotinate" savo kolegas, jei išgirstate kad jie tą daro?
4. Jeigu dalyvaujate, tai ar nebijote, kad jūsų žodžiai gali galų gale pasieks tą žmogų, kurį apkalbate?
5. Ar Jūsų darbe aplamai kolegos linkę aptarinėti kitus "už nugaros" arba regzti įvairias intrigas?
6. Ar atviraujate su kolegomis (iki tokio lygio, kad žinote viso ar dalies kolektyvo atlyginimus)?Jei taip, ar tai kaip nors paveikė Jūsų požiūrį į patį darbą?
7. Kaip manote, ar įmanoma visiškai nedalyvauti apkalbose, jeigu kolegos tą daro kasdien...Jei taip, kaip tas įmanoma, ar visą laiką sakysite kolegoms "nežinau", "nesakysiu", "apie tai nediskutuosiu"?

1. Įvairiai- jei tai neliečia manęs, nekreipiu dėmesio.
2. Apkalbose nedalyvauju, jei kas apkalba- tyliu. Bet jei man kas nepatinka tiesiog tam žmogui ir pasakau į akis.
3.Ne
4. Kadangi neapkalbu tai nebijau.
5. Ohohoo, net labai. Ir pati kai pradėjau dirbti buvau nukentėjus stipriai nuo to. Fuu, šlykštu.
6. Nebuvo įmanoma nežinoti, nes buvo kas išpliurpia. Nepakeitė, nes manau kiekvienas gauna tiek kiek pats yra vertas.
7. Aišku kad visai tai padaryt neįmanoma.
Atsakyti
Šį pranešimą redagavo jolančiukas: 11 rugpjūčio 2006 - 07:26
O aš mačiau tokių situacijų, kai apkalbos sužlugdė įmonę.. schmoll.gif

Darbutojai sužinojo vienas kito atlyginimus, pradėjo apie tai kalbėti, pradėjo aptarinėti visas įmanomas problemas darbe, vadovus ir tt., ir taip pasikeitė bendra įmonės atmosfera, visi pradėjo į viską žiūrėti neigiamai, digno motyvacija, prasidėjo kitų darbų paieškos ir išėjo geriausi darbuotojai...

O kai pagalvoju- o kas būtų buvę, jei būtų galima atsukti laiką atgal ir jei darbuotojai tarpusavyje nesikalbėtų apie tokius dalykus visiškai- išlaikytų atstumą...Galbūt nebūtų to bendro masinio nepasitenkinimo ir įmonė išliktų??? g.gif
Atsakyti
Sveikos ir as dirbau tokiame darbe kur buvo rezgamos intrigos.
Neilgai iskenciau ir pabegau.
Dabar dziaugiuosi, kad buvau tokia protinga ir apsisprendziau. smile.gif
Atsakyti
Mano darbe irgi vyksta pastoviai intrigos ir apkalbos...niu cia vieno zmogaus inicaityva... kai jo nera darbe, tai tiesiog visi kaifuoja..... Bet kazkodel visi bijo pasipriesint... nes jau labai dideli uznugari turi intrigantas!!! Tik viena idomu fakta pastebejau, kad silpnesnieji lenda i be muilo i viena vieta... tam,kad tik ju nekliudytu... GAL IR GERAI APSIMESTI DRAUGU ir kartu isijungti prie intrigu ir apkalbu g.gif
BEt as gal ne toks zmogus, man apkalbos ir visokie pletkai labai erzina, net del sventos ramybes darbe negaliu veltis i intrigas. Geriau jau siek tiek pakenteti,uz save pastoveti, bet neiti lengviausiu keliu mad.gif
Atsakyti
manau, kad turetum nueiti pas darbdavi ir pasakyti, kad okios darbo patirties neturi ir tokio darbo savarankiskai atlikti nesugebesi. taciau pasiulyk savo pagalba, galbut idejas ir paprasyk, kad tai nebutu vien tavo tasakomybe. Paprasyk leisti kolkas tik padejejos teisemis dalyvauti kurti projekta, nes vienai priverstinai atlikus, gali nukenteti imones interesai - likti nepatenkinti uzsakovai, nukenteti firmos vardas.
negeda paskyti, kad kazko nemoki - labiau geda prisiimti daryti ko nesugebi ir patirti fiasko.
o kai igausi patirties - jau galesi igyvendinti visas sav idejas.
sekmes! thumbup.gif
Atsakyti
Atene82, kaip tau sekasi su tuo projektu ?....
Atsakyti
atejo i darba naujas zmogus,iki siol gyvenom taikiai,draugiskai,dabar prasidejo pastovios intrigos,jei buna su vienu zmogum-apkalba kita.Visada turejau nuostata,kad maziau darbe kalbu,daugiau darbu,bet niekaip neiseina isvengti apkalbu,vos ne i ausi snabzdama apie kt zmogu,kai jo nera salia,apie mane,kai manes nera salia,po to perdavinejama,kad vienas sake ta ar ana,ir taip kyla zvairavimai vienas i kt.Vakar tiesiai sviesiai isdroziau kad nenoriu girdet jokiu apkalbu,jokiu intrigu,nes noriu tik darbo santykiu.Gal tie santykiai butu ir draugiskesni,jei zinotum kad zmonemis gali pasitiket...
ar pas jus yra tokiu situaciju?kaip jas sprendziat?
Atsakyti
Iš tikrųjų nemaloni situacija. Darbo dėl bendradarbių nesu keitusi, keičiau dėl viršininko, bet čia jau kita kalba smile.gif
Pas mus panašiai. Kolektyvas moteriškas, apkalbos apkalbėlės kasdien. Mano mąstymas toks pat kaip tavo: darbe - darbo santykiai, o visokie 'kas ką pasakė ar padarė' telieka už durų. Bjauriausia, kai tarp kai kurių bendradarbių deklaruojama draugystė, kuri staiga baigiasi, kai tik tas žmogus padaro kažką ne taip. Ir prasideda... O vėliau, lyg niekur nieko vėl šypsomasi ir 'draugaujama' toliau.
Aš paprastai nepalaikau nei vienos pusės, turiu savo nuomonę ir tiek, nereikia man tų bereikalingų pykčių ir iškraipytų žodžių 'sugedusio telefono'.
Atsakyti
situaciaj nepavydetina, pati neseniai isidarbinau ir tikiuosi tokiu dalyku neatsitiks. as asmeniskai nieko neapkalbu ir intrigu nekeliu. gal uz mano nugaros ir kas vyksta, bet kolkas atgarsiu negirdejau.. mirksiukas.gif
Atsakyti
Siandiena dalyvavau pokalbyje del darbo. Skyriaus vadove, kuriame tureciau darbuotis buvo tokia arogantiska, taip menkinanciai klausinejo, menkai pasakojo apie darbo pobudi ir funkcijas, o kai uzsimine, kad skyriuje dirba 7 moterys... mintyse pagalvojau, aciu ne smile.gif tas septynias moteris iskesti galima, taciau ne tokia vadove...
Atsakyti
Jau puse metu dirbu vienoje imoneje, su kompiuteriu programomis. Pradzioje buvau labai patenkintas, darbas atrode nors ir nelengvas, bet smagus, geri zmones ir neblogas atlyginimas.
Po keleto menesiu darbo, perkele mane i ketvirta auksta (is trecio), prie kitu zmoniu i kita kubika. Ten yra vienas vyresnis amziumi ir laipsniumi darbuotojas, jis pareiske, kad perkele mane del to, kad buvau letas ir manim buvo nepatenkinti (pirma karta tai isgirdau is jo- buvo sokas), i tai kad to niekada negirdejau atsake, kad jis girdejo. Ir jis mazdaug yra, kad mane istatytu i geresnes vezes. Buvau nustebes, bet kaip is tikruju yra boso klausti nedrisau, bet itariu, kad tas vyresnis darbuotojas (pavadinsiu Tomas) perlenkia/e. Na nuo tada ir prasidejo. Jis visiems ofiso darbuotojams pareiske, kad as letas, tai imane pradejo visi tame kambaryje/kubike snairai ziureti, ko anksciau treciame aukste niekada nebuvo. Todel atmosfera siaubinga, jis mane daznai pries kitus zemina, butent del letumo ir pan. (Nors as nemanau, kad jis teisus). Privaciai jis mane giria, bet jei padarau kokia klaida tai peikia prie visu. O klaidu deje keleta padariau, ko anksciau niekada nebuvo, nes dabar visada stresas.
Pas bosa eiti aiskintis bijau, o jau ir laiko daug praejo. Bandziau su juo kalbetis, kad grubumas tai neiseitis, tos kalbos nelabai padejo. Zodziu itampa didele ir kas diena kaip kare. Galvoju jei as toks blogas, tai kodel neatleidzia, ir iki siol nezinau ar cia kompanjos politika ar tik Tomas isigalvoja.
Tikiuosi buti greitai perkeltas i kita ofisa, bet bijau, kad blogo darbuotjo sleifas sukeltas apkalbu toliau vilksis. Nezinau ka daryti.
Patarkite..
Atsakyti
Turbut vis delto reiketu tiesioginio vadovo paklaust kaip jis vertina tavo darba g.gif Net jei ir nemazai laiko praejo... Juk visai gali buti, kad butent Tomas nepatinka vadovui ir sis bando visus kitus juodint, kad pats geresnis atrodytu... Nors as pati tai turbut neistverus kito darbo pasiieskociau ax.gif Dirbt su tokiu zmogum juk is tikruju turetu but labai sunku
Atsakyti