man tai irgi retai kas paskambina

a kų daryt? o jei paskambina, apsikviečia į pokalbį, ištardo, išsidarko, o po to nusprendžia, kad "jums čia bus per prastai". o ką daryt, jei ten, kur ne per prastai, tokių kaip aš - nors vežimu vežk ir niekas net neskambina
bet aš vėl pasikartosiu - tonomis jie tų cv gauna, ypač jei specialybės populiaresnės, kur siunčiat. girdėjau va, kad ieškojo chebra administratorės, ir gavo virš 300 cv per parą. kas gi tiek skaitys? ne kartą esu mačiusi, kaip per poaklbį iš krūvos nerealios išknisinėja mano cv. ir aš pvz nemanau, kad iš kokių kad ir 20 kandidatų cv (kas būtų stebuklas, kad tik tiek) turėtų atsirinkti ir skambinti būtent man. specialistų dabar netrūksta bendresnėse specialybėse...
Papildyta:
QUOTE(Umberta @ 2010 11 18, 14:17)
as duodu draugems perskaityt, tai pagal jas isvis idealus cv ir motyvacinis, bet kad niekas iki siol nepaskambino

gal visgi nieko ten gero neparasiau, tik joms taip atrodo

apskritai, man labai sunku isreiksti mintis rastu
arba dar duokit paskaityt nešališkesniam žmogui, ne draugei. o ir šiaip, darbdaviai mąsto kiek iš kitos pusės, nei mes, bėduliai bedarbiai.