Grįžimas į darbą po motinystės atostogų

#433
Aciu uz atsakyma 4u.gif
Papildyta:
QUOTE(vaival @ 2010 10 27, 18:50)
Galite smile.gif . Paimate ramiai nedarbingumą (vaikas susirgo) ir išėjusi parašote prašymą atostogaut VPA iki 3 metų.Tuo tarpu galite ieškoti sau mielo darbo thumbup.gif . Viskas jūsų rankose.

Aciu uz atsakyma 4u.gif ,atrodo taip paprasta,kai paaiskina.
Atsakyti
#434
mano dukrytei sueis 2 metukai .kaip ir tureciau grysti i darba,ar galiu is karto imti atostogas?ir dar,jei suejus 2 metukams ,praeina vasara(o darzelis nuo rugsejo) tai ar galiu nuo rugsejo paimti atostogas,o po to jau rimtai grysti idarba? atsakykite kas tai ismanote.aciu.
Atsakyti
#435
Gal kas žinote, jei viename darbe esu prastovose,( nes neturi darbo man grįžus po vaiko auginimo atostogų) ar galiu dirbti kitame pilnu etatu g.gif
Atsakyti
#436
QUOTE(@KIMIRK@ @ 2010 10 30, 15:41)
mano dukrytei sueis 2 metukai .kaip ir tureciau grysti i darba,ar galiu is karto imti atostogas?ir dar,jei suejus 2 metukams ,praeina vasara(o darzelis nuo rugsejo) tai ar galiu nuo rugsejo paimti atostogas,o po to jau rimtai grysti idarba? atsakykite kas tai ismanote.aciu.

jei turite atostogų sukaupusi, aišku galite smile.gif
Atsakyti
#437
QUOTE(Leonsija @ 2010 10 20, 20:56)
Bet jeigu nebera darbo vietos, ir tai galima irodyti ( turiu omeny , kad kai darbo sutartyje konkreciai nurodyta darbo vieta, kurios nebera ), tai kodel reikia pratesti iki 3 metu ir sedeti be pinigu, juk galima pareiksti kad sugrizti, atsisakyti siulomu darbu, tada darbdaviui nieko kito neliks, kaip paskelbti prastova ir moketi ne maziau 30%  mdu, t.y apie 250 lt. iki kol vaikui sueis 3 metai, kai sueis 3 metai bus pateiktas perspejimas apie atleidima ( tai truks 4 men. ) ir veliau bus sumoketa VISKAS kas priklauso pagal staza+ atostoginiai uz tuos metus ir 4 men. atleisti negales ( turiu omeny uz nuobaudas ), nes fiziskai jus nedirbsite, o sedesite namuose , gaunant savo 250 lt/men. , beje niekas netrukdo dirbti kitame darbe ta laika .


Ar tikrai galima dirbti kitame darbe, kai prastovos nustatomos pirmame darbe g.gif
Mano situacija tokia, kad man neturi išeitinėm pinigų, darbo vieta panaikinta, prašo laukti iki trijų metų. Šiuo metu dirbu kitame darbe. Tai galiu rašyti prašymą grįžti į darbą, žinau, kad statys į pravaikštas, tai tuo pačiu metu galėsiu ir dirbti kitame darbe, ir dar už prastovas gauti iš pirmos darbovietės g.gif
Atsakyti
#438
Sveikos,

Norejau paklausti ismananciuju ax.gif vasari sugriztu i darba, nes sunui sueina 2 metai ir baigiasi mano vaiko prieziuros atostogos. Kada galeciau darbe pasiimti kasmetines atostogas?po 6 men? ar bet kada?
Atsakyti
#439
QUOTE(Puk @ 2010 11 02, 17:49)
Ar tikrai galima dirbti kitame darbe, kai prastovos nustatomos pirmame darbe g.gif
Mano situacija tokia, kad man neturi išeitinėm pinigų, darbo vieta panaikinta, prašo laukti iki trijų metų. Šiuo metu dirbu kitame darbe. Tai galiu rašyti prašymą grįžti į darbą, žinau, kad statys į pravaikštas, tai tuo pačiu metu galėsiu ir dirbti kitame darbe, ir dar už prastovas gauti iš pirmos darbovietės g.gif


O kas reiskia " statys į pravaikštas " g.gif , prie ko cia pravaikstos, jeigu darbo vietos nebera g.gif , juk jus ne savo valia i darba neateinate- jos tiesiog nera.
Taip, galite rasyti, kad griztate i darba,
tures moketi uz prastova, o kad neturi pinigu isetinem, tai kad jus aplamai negali atleisti , kol vaikui sueis 3 m. biggrin.gif , todel ir " praso palaukti " iki 3 metu biggrin.gif ( o ka, veliau atsiras pinigai ? ). Taip, galite dirbti kitame darbe, taciau kiek zinau reikes pasirinkti kuris darbas bus pirmaeilis/antraeilis, del DU apmokestinimo.
4u.gif
Atsakyti
#440
QUOTE(Puk @ 2010 11 02, 15:49)
Ar tikrai galima dirbti kitame darbe, kai prastovos nustatomos pirmame darbe g.gif
Mano situacija tokia, kad man neturi išeitinėm pinigų, darbo vieta panaikinta, prašo laukti iki trijų metų. Šiuo metu dirbu kitame darbe. Tai galiu rašyti prašymą grįžti į darbą, žinau, kad statys į pravaikštas, tai tuo pačiu metu galėsiu ir dirbti kitame darbe, ir dar už prastovas gauti iš pirmos darbovietės g.gif

Antrame darbe galite dirbti 0,5 etato, taip teigia DK.
Darbo sutartyje sulygtos sąlygos negali būti pakeistos jums būnant VPA.
Rekomenduočiau kreiptis į teisininkus (jei įmonė veikia, tai galimybė gauti bent išeitines garantuota).
Atsakyti
#441
QUOTE(Leonsija @ 2010 11 02, 17:44)
O kas reiskia  " statys į pravaikštas "  g.gif , prie ko cia pravaikstos, jeigu darbo vietos nebera  g.gif , juk jus ne savo valia i darba neateinate- jos tiesiog nera.
Taip, galite rasyti, kad griztate i darba,
tures moketi uz prastova, o kad neturi pinigu isetinem, tai kad jus  aplamai negali atleisti , kol vaikui sueis 3 m.  biggrin.gif , todel ir  " praso palaukti " iki 3 metu  biggrin.gif  ( o ka, veliau atsiras pinigai ? ). Taip, galite dirbti kitame darbe, taciau kiek zinau reikes pasirinkti kuris darbas bus pirmaeilis/antraeilis, del  DU apmokestinimo.
4u.gif


ne taip parašiau, doh.gif į prastovas
Atsakyti
#442
QUOTE(jurgusia @ 2010 11 02, 17:39)
Sveikos,

Norejau paklausti ismananciuju  ax.gif vasari sugriztu i darba, nes sunui sueina 2 metai ir baigiasi mano vaiko prieziuros atostogos. Kada galeciau darbe pasiimti kasmetines atostogas?po 6 men? ar bet kada?

Bet kada, 6 mėn. taikoma naujai priimtiems 4u.gif
Atsakyti
#443
QUOTE(vaival @ 2010 11 02, 19:05)
Antrame darbe galite dirbti 0,5 etato, taip teigia DK.
Darbo sutartyje sulygtos sąlygos negali būti pakeistos jums būnant VPA.
Rekomenduočiau kreiptis į teisininkus (jei įmonė veikia, tai galimybė gauti bent išeitines garantuota).


Jeigu prastovų metu man nereikia būti darbo vietoje, visvien aš galiu dirbti kitame darbe tik puse etato g.gif
Dabar aš dirbu pilnu etatu kitame darbe, kol esu VPA pirmame unsure.gif
Atsakyti
#444
QUOTE(@KIMIRK@ @ 2010 10 30, 15:41)
mano dukrytei sueis 2 metukai .kaip ir tureciau grysti i darba,ar galiu is karto imti atostogas?ir dar,jei suejus 2 metukams ,praeina vasara(o darzelis nuo rugsejo) tai ar galiu nuo rugsejo paimti atostogas,o po to jau rimtai grysti idarba? atsakykite kas tai ismanote.aciu.

Dar galima iki rugsėjo prasitęsti VPA 4u.gif
Atsakyti