QUOTE(Kristaite25 @ 2011 05 06, 22:01)
Labai ačiū.
Noriu dar vienos pagalbos:
Birzelio 10 d. baigiasi VPA, turiu grizti i darbą, bet liepos 10 d. vėl išeinu į dekretą su antru nestumu. Vienam menesiui grizti į darbą nesinori nei man,nei darbdaviui. Jei imčiau paprasta biuleteni nuo tos birzelio 10 d. iki liepos 09 d. ir tada liepos 10 d. dekretinis biuletenis. Ar sodroje skaiciuojant pasalpos vidurki tas ligos mėnesi gauta pasalpa įeis į dekreto ir VPA pasalpos vidurkį.
O gal geriau ta mėnesį padirbėti, kad nesumazėtų man pasalpos vidurkis?
Noriu dar vienos pagalbos:
Birzelio 10 d. baigiasi VPA, turiu grizti i darbą, bet liepos 10 d. vėl išeinu į dekretą su antru nestumu. Vienam menesiui grizti į darbą nesinori nei man,nei darbdaviui. Jei imčiau paprasta biuleteni nuo tos birzelio 10 d. iki liepos 09 d. ir tada liepos 10 d. dekretinis biuletenis. Ar sodroje skaiciuojant pasalpos vidurki tas ligos mėnesi gauta pasalpa įeis į dekreto ir VPA pasalpos vidurkį.
O gal geriau ta mėnesį padirbėti, kad nesumazėtų man pasalpos vidurkis?
O tai jūs nenorit prasitęst atostogų iki 3 metų? Pašalpa nuo to nenukentėtų, tik tiek, kad tą mėnesį negautumėt jokių pajamų.