Nėštumo ir gimdymo atostogos

#25
QUOTE(JOLANCIUK @ 2011 05 16, 14:54)
Galima bus neeiti i darba ir 2 metus ir 3 metus,ziurint kaip jus rasysit darbovietej prasyma,iki keliu metu auginsit vaika.ir bus issaugota jusu darbo vieta.


Dar prie to pacio. ar galima per tuos antrus ir trecius metus, per kuriuos jau nebemokama motinystes pasalpa, bet saugoma darbo vieta, pradeti dirbti kitoje darbovieteje, arba dirbti pagal verslo liudijima arba individualios veiklos pazyma?
Atsakyti
#26
QUOTE(klakšt @ 2011 05 16, 21:09)
ar tiksliai zinot? jei prasyma rase VPA iki rugsejo men., tai pasalpa ir yra paskirta iki rugsejo, o naujas istatymas galioja naujai skiriamoms pasalpoms. Kaip suprantu nuo rugsejo pagal nauja prasyma jau butu naujai skiriama pasalpa  unsure.gif tai jai turbut jau taikytu nauja tvarka  g.gif  geriausiai butu viska issiaiskinti Sodroj (el. pastu galima uzklaust) 4u.gif

Nu va taip ir aiskino man sodroje tai tikriausiai taip ir bus doh.gif dekui parasysiu dar elektronini ax.gif
Atsakyti
#27
QUOTE(Beruza @ 2011 05 17, 10:37)
Dar prie to pacio. ar galima per tuos antrus ir trecius metus, per kuriuos jau nebemokama motinystes pasalpa, bet saugoma darbo vieta, pradeti dirbti kitoje darbovieteje, arba dirbti pagal verslo liudijima arba individualios veiklos pazyma?

Taip.
Papildyta:
QUOTE(klakšt @ 2011 05 16, 21:09)
as jau susitvarkiau VPA, tai reikejo tik isakymo kopijos, nes is darbo dar nebuvo pranese i sodra apie mano VPA, o gimimo liudijimo nereikejo  g.gif
ar tiksliai zinot? jei prasyma rase VPA iki rugsejo men., tai pasalpa ir yra paskirta iki rugsejo, o naujas istatymas galioja naujai skiriamoms pasalpoms. Kaip suprantu nuo rugsejo pagal nauja prasyma jau butu naujai skiriama pasalpa  unsure.gif tai jai turbut jau taikytu nauja tvarka  g.gif  geriausiai butu viska issiaiskinti Sodroj (el. pastu galima uzklaust) 4u.gif

taigi is naujo neeini i VPA,o tik pratesi.Be to kaip jie gali skaiciuoti pagal nauja tvarka,jei daleiskim 9 men gaudavo mamyte 90% ir dabar prates,tai ka jai 3 men mokes po 70%,o paskui po 40%. g.gif ta nauja tvarka skiriama naujai isejusiems i VPA,o ne pratesinejantiems.
Atsakyti
Šį pranešimą redagavo JOLANCIUK: 17 gegužės 2011 - 15:11
#28
QUOTE(baltapuke5 @ 2011 05 16, 15:56)
o dekretinius tai 4men atlyginimus gauni? tai tada kokia vpa pasalpa? as taip isivaizduoju kad ta dekretiniu suma padalini is 4 ir tada nuo to ka gauni paskaiciuoji 90%? smile.gif  padekit g.gif  blush2.gif

as dalinciau dekret. is visu 126 dienu, t.y. su visais savaitgaliais... O paskui dauginciau is 30 dienu ir 90pr. imciau... gal apytiksliai ir bus tada, bet irgi ne tiksliai.... tik jei jusu atlyginimas visiskai pastovus tuos 13 men. iki dekreto buvo galit bandyt, kitaip skiriasi dekreto ir vpa menesiai pasalpai skaiciuoti.
Atsakyti
#29
Gal kas gali padėti tokiu klausimu: ruošiuosi grįžti į darbą, o vyras eis VPA, vėliausiai prieš kiek laiko vyras turi nunešti prašymą į darbovietę, kad išeina VPA? Ir ar galimas toks variantas, kad jo darbdavys gali neišleisti VPA? Ir ar, jei vyras jau nunešė prašymą išleisti VPA, jo neatleis per tą laiką, kol išeis VPA(tarkim nunešė prieš 2 savaites, iki išeinant)? Ačiū už pagalbą 4u.gif
Atsakyti
Šį pranešimą redagavo SONJIETA: 17 gegužės 2011 - 20:02
#30
QUOTE(SONJIETA @ 2011 05 17, 21:00)
Gal kas gali padėti tokiu klausimu: ruošiuosi grįžti į darbą, o vyras eis VPA, vėliausiai prieš kiek laiko vyras turi nunešti prašymą į darbovietę, kad išeina VPA? Ir ar galimas toks variantas, kad jo darbdavys gali neišleisti VPA? Ir ar, jei vyras jau nunešė prašymą išleisti VPA, jo neatleis per tą laiką, kol išeis VPA(tarkim nunešė prieš 2 savaites, iki išeinant)? Ačiū už pagalbą 4u.gif

Neturi teises jie staigiai taip atleist, nebent bandomasis laikot., yra ir ispejimo laokotarpiai, greiciausiai nemazesni kaip 2 sav. - reiktu darbo kodekse paskaityt (zinau tik etatu mazinimo str., tai 2 arba 4men.,). Aisku, darbdaviai gali ir nesilaikyt siu taisykliu, o paskui aiskinkis per teismus... labai svarbu, kad tom dienom jokiu popieriu nepasirasinetu gerai nepaskaites, po kuo pasiraso...
Papildyta:
ir jei jau tikrai apsispresit leist vyra atostogu, tai netempkit iki liepos 1d., nes pasalpa vyrui bus pagal nauja istat. bus skiriama, jei paveluosit. Nebent vyras planuoja dirbt kokioj kitoj darbovietej (tik dar nera del galimybes dirbti tiksliu paaiskinimu -kas, kaip ir kiek...).
Atsakyti
#31
Sveikos 4u.gif Paskaitinejau ir senesnes temas, bet atsakymo kaip ir neradau arba praleidau netycia blush2.gif Noriu suzinoti, kaip bus mano atveju : auginame dvynukus, kuriems rugpjuti bus metukai. siuo metu su vyru abu esame vaiku auginimo atostogose, abu gauname po 90 proc. atlyginimo, kas pas mus yra mazdaug 2200 lt. Norejau paklausti, jei vyras rugseji grizta i darba, kokio dydzio pasalpa gauciau as g.gif 75 proc. padauginus is 2, t. y. mazdaug 1800 lt. x 2= 3600 lt, ar ir man galiotu ta nuostata, kad nevirsyti 100 proc. buvusio atlyginimo?
labai laukciau atsakymo is zinanciu, labai aktualu mums tas klausimas, nes sprendziam, ar likti LT ir vyrui dirbti, ar traukti visiems i uzsieni blush2.gif 4u.gif Aciu, kas atsakys 4u.gif
Atsakyti
#32
QUOTE(Barbekiu @ 2011 05 18, 09:29)
Sveikos 4u.gif Paskaitinejau ir senesnes temas, bet atsakymo kaip ir neradau arba praleidau netycia blush2.gif Noriu suzinoti, kaip bus mano atveju : auginame dvynukus, kuriems rugpjuti bus metukai. siuo metu su vyru abu esame vaiku auginimo atostogose, abu gauname po  90 proc. atlyginimo, kas pas mus yra mazdaug 2200 lt. Norejau paklausti, jei vyras rugseji grizta i darba, kokio dydzio pasalpa gauciau as g.gif 75 proc. padauginus is 2, t. y. mazdaug 1800 lt. x 2= 3600 lt, ar ir man galiotu ta nuostata, kad nevirsyti 100 proc. buvusio atlyginimo?
labai laukciau atsakymo is zinanciu, labai aktualu mums tas klausimas, nes sprendziam, ar likti LT ir vyrui dirbti, ar traukti visiems i uzsieni blush2.gif  4u.gif Aciu, kas atsakys 4u.gif

Taip,jums jau galiuotu,kad pasalpa nevirsitu uz abu vaikus 100%.
Atsakyti
#33
QUOTE(JOLANCIUK @ 2011 05 18, 09:42)
Taip,jums jau galiuotu,kad pasalpa nevirsitu uz abu vaikus 100%.

aciu uz atsakyma 4u.gif 4u.gif Tai iseina taip, kad visoms pasalpoms tas galios, o ne tik naujai, t. y. po liepos 1 d. iseinantiems g.gif nes as naujai gi neinu, ar skaitysis, kad su antru vaiku naujai einu g.gif
Atsakyti
#34
QUOTE(Barbekiu @ 2011 05 18, 10:06)
aciu uz atsakyma 4u.gif  4u.gif Tai iseina taip, kad visoms pasalpoms tas galios, o ne tik naujai, t. y. po liepos 1 d. iseinantiems g.gif nes as naujai gi neinu, ar skaitysis, kad su antru vaiku naujai einu g.gif

sitas istatymo pakeitimas galios visiems, nesvarbu ar naujai eina, ar jau isejo
Atsakyti
#35
QUOTE(Barbekiu @ 2011 05 18, 10:06)
aciu uz atsakyma 4u.gif  4u.gif Tai iseina taip, kad visoms pasalpoms tas galios, o ne tik naujai, t. y. po liepos 1 d. iseinantiems g.gif nes as naujai gi neinu, ar skaitysis, kad su antru vaiku naujai einu g.gif

Vat butent,kad jus einat naujai su antru vaiku,nes pries tai buvo vyras.
Papildyta:
QUOTE(juliukas25 @ 2011 05 18, 10:11)
sitas istatymo pakeitimas galios visiems, nesvarbu ar naujai eina, ar jau isejo

Nevisiems,o tik naujai isejusiems.
Atsakyti
#36
QUOTE(JOLANCIUK @ 2011 05 18, 10:13)
Vat butent,kad jus einat naujai su antru vaiku,nes pries tai buvo vyras.

nu tai dar paklausiu, jei neatsibodau dar biggrin.gif o tada logiskai galvojant, ar nera taip, kad butent uz ta vaika, kurio auginimo atostogoms einu as, vyrui isejus dirbti, pasalpa neturi virsyti 100 proc? Nes antrojo augininimo atostogose as esu ir taip, tai gal jis is viso "nejudinam" ir gal gaunasi, kad visgi gaunu po 75 proc. uz abu?
Papildyta:
ai, tai gaunasi, kad uz antrojo gausiu is viso tik 40 proc, kaip naujai einanti antriems metams?????
Atsakyti