Labukas
Gal galite parašyti, ar gali direktorius dirbti ne pilnu etatu?
QUOTE(Aš Pelenė @ 2012 07 26, 11:56)
Žinoma gali. Kad ir vieną valandą per savaitę.
QUOTE(aggree @ 2012 07 26, 10:58)
Žinoma gali. Kad ir vieną valandą per savaitę.
O per kiek laiko nuo naujo direktoriaus paskyrimo registravimo RC privaloma pranešti Sodrai?
QUOTE(Aš Pelenė @ 2012 07 26, 12:18)
O per kiek laiko nuo naujo direktoriaus paskyrimo registravimo RC privaloma pranešti Sodrai?
Jei direktorius tik įregistruojamas Registrų centre, bet su juo nepasirašoma darbo sutartis, tai jam nėra mokamas atlyginimas ir pranešti Sodrai nereikia.
Sodrai pranešti reikia per 1 dieną, kai asmuo pradeda dirbti.
QUOTE(aggree @ 2012 07 26, 12:26)
Sodrai pranešti reikia per 1 dieną, kai asmuo pradeda dirbti.
nuo rugpjūčio 1 berods, ta tvarka keičiasi bus privaloma pranešti ne vėliau kaip prieš vieną darbo dieną iki numatytos darbo pradžios
QUOTE(Lince M @ 2012 07 26, 12:31)
nuo rugpjūčio 1 berods, ta tvarka keičiasi bus privaloma pranešti ne vėliau kaip prieš vieną darbo dieną iki numatytos darbo pradžios
o jei žmogus į darbą sugalvos neateiti...
QUOTE(aggree @ 2012 07 26, 12:44)
o jei žmogus į darbą sugalvos neateiti...
turbūt reiks žymėt kaip pravaikštą ir visos sekančios procedūros tada su tuo susijusios seks, jei ir toliau neateidinės ale mums irgi pirmas klausimas toks iškilo
QUOTE(Lince M @ 2012 07 26, 12:47)
turbūt reiks žymėt kaip pravaikštą ir visos sekančios procedūros tada su tuo susijusios seks, jei ir toliau neateidinės ale mums irgi pirmas klausimas toks iškilo
Kad mano praktikoje ne vienas toks atvejis buvo
Nu jo... formint pravaikštas, kiek popierizmo papildomo gaunas
QUOTE(aggree @ 2012 07 26, 12:54)
Kad mano praktikoje ne vienas toks atvejis buvo
Nu jo... formint pravaikštas, kiek popierizmo papildomo gaunas
Nu jo... formint pravaikštas, kiek popierizmo papildomo gaunas
gal kam kokia išganingesnė mintis kils o gal (kada nors, po metų kitų) koks išaiškinimas ir pakeitimas dar bus su tuo susijęs
QUOTE(Lince M @ 2012 07 26, 12:47)
turbūt reiks žymėt kaip pravaikštą ir visos sekančios procedūros tada su tuo susijusios seks, jei ir toliau neateidinės ale mums irgi pirmas klausimas toks iškilo
O tai paprastai atšaukti tos formos negalima? Mum irgi taip buvo. Pasirašėm sutartį, aš tvarkingai iš anksto pranešiau SoDrai. O "darbuotojas" iš ryto pirmą darbo dieną paskambino ir pareiškė, kad neateis. Tai parašiau prašymą, nufaksavau inspektorei ir atšaukiau. Ir viskas... Gal jau dabar taip negalima, anais laikais dar poperines formas teikėm...
QUOTE(sunflow @ 2012 07 26, 14:25)
O tai paprastai atšaukti tos formos negalima? Mum irgi taip buvo. Pasirašėm sutartį, aš tvarkingai iš anksto pranešiau SoDrai. O "darbuotojas" iš ryto pirmą darbo dieną paskambino ir pareiškė, kad neateis. Tai parašiau prašymą, nufaksavau inspektorei ir atšaukiau. Ir viskas... Gal jau dabar taip negalima, anais laikais dar poperines formas teikėm...
Man tokia situacija kai buvo, tai teko teikti atleidimą - kitaip nepriėmė...
merginos dar noriu paklaust ar avanso dydis darbuotojui yra kur nors nustatytas? pvz, žmogus uždirba 1000 lt, o avanso prašo 800 lt, ar tai įmanoma niekad nesusidūrus su tuo, tai kilo toks gal ir durnas klausimas