
laba diena. buvo atliktas CP ir prasitese NGA 14 dienu, ka man reikia daryti?
ar sodroje egas sveitaineje vel pildyti nauja suvestine? ar tiesiog informuoti darboviete?

QUOTE(makaulyte1984 @ 2014 08 22, 08:48)
Sveikos mamytės, turiu tokį klausimėlį
Bendradabbė sako, kad motinystės atostogų išmokos yra paskaičiuojamos ne paskutinių išdirbtų metų, o skaičiuojamos algos tų dienų , kai dar nesilaukiau.
Vadinasi jei išdirbau 3 metus įmonėje, man skaičiauos antrų metų algas ???
Ar aš kažko nesuprantau

Bendradabbė sako, kad motinystės atostogų išmokos yra paskaičiuojamos ne paskutinių išdirbtų metų, o skaičiuojamos algos tų dienų , kai dar nesilaukiau.
Vadinasi jei išdirbau 3 metus įmonėje, man skaičiauos antrų metų algas ???

Ar aš kažko nesuprantau

Tiek NGA tiek VPA išmokų apskaičiavimui imami 12-os paskutinių mėnesių, nuo išleidimo į atitinkamas atostogas dienos, atlyginimai.
Papildyta:
QUOTE(smelynes @ 2014 08 22, 09:32)
laba diena. buvo atliktas CP ir prasitese NGA 14 dienu, ka man reikia daryti?
ar sodroje egas sveitaineje vel pildyti nauja suvestine? ar tiesiog informuoti darboviete?

Taip reikia vėl EGAS užpildyti prašymą. Darbe irgi informuokit buhalteriją ar kas tvarko biuletenius, jog jūsiškis prasitęsė.
Rasma, turėsit tą individualios veiklos pažymą ir tiek, o gal dar kada atsiras tokia galimybė užsidirbti, tai ir panaudosit, o mokesčius mokėsit tik tuo atveju, jei dirbsit, ir tik nuo tų pajamų, kurias gausit praėjusiais metais. Verslo liudijimo atveju susimokama jį perkant, nesvarbu, kiek jūs gausit pajamų, be to jis vis tirk perkamas tam tikram periodui ir ne visoms specialybėms jie yra.
Sveikos,jei aš nuo 2013 liepos mėn.iki 2014 liepos dirbau vienam darbe,tada savaitę stovėjau darbo biržoje ir vėl pradėjau dirbti,ar man db pastojus skaičiuotųsi stažas dar iš senos darbovietės? ta prasme ar tikrai užtektų stažo?
QUOTE(Belisima1 @ 2014 08 25, 07:47)
Sveikos,jei aš nuo 2013 liepos mėn.iki 2014 liepos dirbau vienam darbe,tada savaitę stovėjau darbo biržoje ir vėl pradėjau dirbti,ar man db pastojus skaičiuotųsi stažas dar iš senos darbovietės? ta prasme ar tikrai užtektų stažo?
Taip skaičiuotųsi stažas neturi būti nepertraukiamas. Svarbu, kad per paskutinius du metus susidarytų vienų metų stažas.
Sveikos. Pasimeciau, susinervinau ir atskubejau pagalbos cia. Sodra atsiunte sprendima del vaiko auginimo pasalpos 2 metams. Kai skambino is sodros pries tai pasitikslinti del informacijos tikslumo, manes paklause ar noriu, kad butu taikomas gyventoju pajamu mokestis, kuri veliau galesiu atsiimti deklaruodama metines pajamas ir as sutikau. Klausimas: pvz jei pirmus metus paskirta pasalpa yra 2500 lt, tai kiek mokesciu bus nuskaiciuojama ir ar teisingai pasielgiau pasirinkdama del 15% taikymo.
QUOTE(IdiotsSeductress @ 2014 08 25, 10:22)
Sveikos. Pasimeciau, susinervinau ir atskubejau pagalbos cia. Sodra atsiunte sprendima del vaiko auginimo pasalpos 2 metams. Kai skambino is sodros pries tai pasitikslinti del informacijos tikslumo, manes paklause ar noriu, kad butu taikomas gyventoju pajamu mokestis, kuri veliau galesiu atsiimti deklaruodama metines pajamas ir as sutikau. Klausimas: pvz jei pirmus metus paskirta pasalpa yra 2500 lt, tai kiek mokesciu bus nuskaiciuojama ir ar teisingai pasielgiau pasirinkdama del 15% taikymo.
ar esate tikra, kad klausė dėl gyventojų pajamų mokesčio, o ne neapmokestinamojo minimumo taikymo? Tiesiog, nesusidūriau su atveju, kai GPM mokamas pasirinktinai, o ir teikiant Sodrai prašymą online, ten yra pasirinkimas tik dėl NPD taikymo.
laba,
mane nugazdino,kad negausiu jokių pinigėlių nes:
dirbu per trumpai-nuo 2013 06 06
dirbu ant pusės etato,alga 455lt į rankas
kaip iš tiesų yra?
žadėjau atostogų eiti dviems metams
p.s. į dekretą išeiti galiu nuo 09,12
mane nugazdino,kad negausiu jokių pinigėlių nes:
dirbu per trumpai-nuo 2013 06 06
dirbu ant pusės etato,alga 455lt į rankas

kaip iš tiesų yra?


p.s. į dekretą išeiti galiu nuo 09,12

QUOTE(Fifux'e @ 2014 08 26, 18:05)
laba,
mane nugazdino,kad negausiu jokių pinigėlių nes:
dirbu per trumpai-nuo 2013 06 06
dirbu ant pusės etato,alga 455lt į rankas
kaip iš tiesų yra?
žadėjau atostogų eiti dviems metams
p.s. į dekretą išeiti galiu nuo 09,12
mane nugazdino,kad negausiu jokių pinigėlių nes:
dirbu per trumpai-nuo 2013 06 06
dirbu ant pusės etato,alga 455lt į rankas

kaip iš tiesų yra?


p.s. į dekretą išeiti galiu nuo 09,12

jei i dekreta 2014-09-12, skaiciuojasi pinigeliai is 2014-08/2013-09... Stazo daugiau nei pakanka... Einant dviem metam abu metus gausite po minimalia ismoka ~500 lt

QUOTE(Nusisypsok @ 2014 08 26, 18:11)
jei i dekreta 2014-09-12, skaiciuojasi pinigeliai is 2014-08/2013-09... Stazo daugiau nei pakanka... Einant dviem metam abu metus gausite po minimalia ismoka ~500 lt 

O kaip paskaičiuojat?



QUOTE(Aguončikas @ 2014 08 26, 18:36)
''Kompensuojamasis uždarbis, pagal kurį nustatomas pašalpos dydis, apskaičiuojamas pagal apdraustojo asmens draudžiamąsias pajamas, turėtas per paeiliui einančius 12 kalendorinių mėnesių, buvusių iki praeito kalendorinio mėnesio prieš nėštumo ir gimdymo atostogų pradžios mėnesį. Pavyzdžiui, asmenims, įgijusiems teisę į pašalpą 2013 m. lapkričio mėn., kompensuojamais uždarbis apskaičiuojamas iš laikotarpiu nuo 2012-10-01 iki 2013-09-30 gautų draudžiamųjų pajamų.''
Tarkim jums į NGA (dekretines) rugsėjo mėnesį, tai dar nesiskaičiuoja rugpjūtis, o nuo liepos (liepa jau įeina) atskaičiuojat 12 pilnų mėnesių tai ir bus laikotarpis, kurio pajamas jums žiūrės apskaičiuojant pašalpą.
tiesa,dar klausimas,ar tiesa,kad kai gydytoja jau parašo kad išleidžia atostogų,būtina tą pačią dieną nukeliauti į sodrą?
nes man irgi minėjo,jog būtina tą pačią
bet ar sodroj viską ima taip greit ir mato?

