Įkraunama...
Įkraunama...

Nėštumo ir gimdymo bei vaiko priežiūros atostogos

QUOTE(gretusiuks27 @ 2014 09 04, 15:07)
Sveiki, SOS, prasau pagalbos!
Esu VPA, taciau antrais metais VPA pinigus gauna tetis, mergytei lapkricio 2 d. bus 2 metai. Kadangi laukiuosi antro vaiko nuo s.m rugpjucio men 27 d..mane isleido i nestumo ir gimdymo atostogas...Klausimas ar as gausiu nestumo ir gimdymo atostogu pinigelius ir ar tetis vis dar gaus uz pirma vaika likusius tuos du menesius iki vaikui sueis du metai??? Ar vienas kazkuris is musu negaus...Tikiuosi aiskiai paaiskinau...Aciu 4u.gif

Aisku,kad gausit,prasyma uzpildet sodroj?
Tetis gauna savo pasalpa,ji nesusijusi su jumis.
Papildyta:
QUOTE(Carpe diem @ 2014 09 04, 14:43)
Labai ačiū  4u.gif
Tai VPA išmokų dydį skaičiuoja nuo išėjimo į VPA dienos už paskutinius 12 mėn. išmetant tą vieną mėnesį?

Menesis pries VPA neieina i apskaiciavima.
Atsakyti
QUOTE(JOLANCIUK @ 2014 09 04, 14:23)
Aisku,kad gausit,prasyma uzpildet sodroj?
Tetis gauna savo pasalpa,ji nesusijusi su jumis.
Papildyta:

Menesis pries VPA neieina i apskaiciavima.


Jeee smile.gif na ir pradziuginot wink.gif viska uzpildziau, tik va savaite praejo o sistema vis dar rodo kad negauna np sd is darbdavio, nors skambinau jiems ir prasiau issiusti...idomu kiek laiko jie turi teise nepateikti tos np sd formos...
Atsakyti
QUOTE(gretusiuks27 @ 2014 09 04, 15:27)
Jeee smile.gif na ir pradziuginot wink.gif viska uzpildziau, tik va savaite praejo o sistema vis dar rodo kad negauna np sd is darbdavio, nors skambinau jiems ir prasiau issiusti...idomu kiek laiko jie turi teise nepateikti tos np sd formos...

Per 5 d.d turi pateikti,bet jeigu ir uztrunka,tai cia jau ju sazines reikalas,kaip ir nieks ten neskubina ju.
Atsakyti
QUOTE(JOLANCIUK @ 2014 09 04, 14:44)
Per 5 d.d turi pateikti,bet jeigu ir uztrunka,tai cia jau ju sazines reikalas,kaip ir nieks ten neskubina ju.


Na kadangi per ta laika kol buvau VPA pasikeite ne viena buhaltere, tai manau, kad ji nelabai skuba...Na ziuresim, tikiuos labai neuzdels....
ACIU
Atsakyti
Sveikos, domina 2 klausimai
1. Iš savo darbovietės jau trečią mėnesį negaunu priklausančio atlyginimo į savo sąskaitą (tokių pavėlavimų ir anksčiau yra buvę), tačiau sodrai nuo mano atlyginimo visi būtini mokesčiai yra mokami. Nesumokėtus atlyginimus man gali sumokėti po kelių mėnesių (na su pavėlavimu tiesiog), t.y. kai jau būsiu NGA ar net VPA..., nes NGA išeinu rugsėjo 8d., KLAUSIMAS: ar pavėluotai pervestus atlyginimus Sodra netraktuos kaip papildomų pajamų NGA (arba VPA) atostogų metu ir ar nereikės NGA išmokų tokiu atveju grąžinti? Nors ir atlyginimų pavedimuose bus parašyta, kad tai algos už laikotarpį iki išėjimo NGA atostogų...
2. Tarkim mano paskaičiuotas oficialaus atlyginimo vidurkis per paskutinius metus yra 1000 lt, tai NGA pinigai ir bus priskaičiuota 1000 lt vienkartinė išmoka, ar 1000lt kas mėnesį už 126d. laikotarpį?
Iš anksto ačiū už jūsų atsakymus.
Atsakyti
QUOTE(bomvasi @ 2014 09 04, 16:42)
2. Tarkim mano paskaičiuotas oficialaus atlyginimo vidurkis per paskutinius metus yra 1000 lt, tai NGA pinigai ir bus priskaičiuota 1000 lt vienkartinė išmoka, ar 1000lt kas mėnesį už 126d. laikotarpį?
Iš anksto ačiū už jūsų atsakymus.

Jūsų NGA (trunka 4 mėn.) išmoka bus 4*1000lt. Realiai, tai apskaičiuos koks yra jūsų vienos darbo dienos užmokesčio vidurkis ir tą gautą sumą padaugins iš NGA laikotarpio darbo dienų skaičiaus.
Atsakyti
QUOTE(bomvasi @ 2014 09 04, 15:42)
Sveikos, domina 2 klausimai
1. Iš savo darbovietės jau trečią mėnesį negaunu priklausančio atlyginimo į savo sąskaitą (tokių pavėlavimų ir anksčiau yra buvę), tačiau sodrai nuo mano atlyginimo visi būtini mokesčiai yra mokami. Nesumokėtus atlyginimus man gali sumokėti po kelių mėnesių (na su pavėlavimu tiesiog), t.y. kai jau būsiu NGA ar net VPA..., nes NGA išeinu rugsėjo 8d., KLAUSIMAS: ar pavėluotai pervestus atlyginimus  Sodra netraktuos kaip papildomų pajamų NGA (arba VPA) atostogų metu ir ar nereikės NGA išmokų tokiu atveju grąžinti? Nors ir atlyginimų pavedimuose bus parašyta, kad tai algos už laikotarpį iki išėjimo NGA atostogų...

Ne. Jusu atlyginimai buvo padeklaruoti tuo laikotarpiu, kada dirbote.
Atsakyti
Laba diena 4u.gif
Kadangi vaikutis bus pirmas, nelabai nusimanau tuose išmokų klausimuose. Norėčiau patarimų ir atsakymų.
1) oficialiai dirbu nuo 2012 m balandžio mėnesio. 2012 04 - 2014 04 darbas pusė etato, plius 2013 10 iki dabar pradėjau pilnu etatu. Jei man dekretinės numatytos lapkričio 28d, tai išmokos bus mokamos už 2013 10 28 - 2014 10 28? Ir už abu darbus?
2) kitas klausimas - ar galima viename darbe išeiti NGA, o kitame ne?

Būsiu dėkinga už atsakymus.
Atsakyti
QUOTE(bellizimo @ 2014 09 04, 21:24)
Laba diena  4u.gif
Kadangi vaikutis bus pirmas, nelabai nusimanau tuose išmokų klausimuose. Norėčiau patarimų ir atsakymų.
1) oficialiai dirbu nuo 2012 m balandžio mėnesio. 2012 04 - 2014 04 darbas pusė etato, plius 2013 10 iki dabar pradėjau pilnu etatu. Jei man dekretinės numatytos lapkričio 28d, tai išmokos bus mokamos už 2013 10 28 - 2014 10 28? Ir už abu darbus?
2) kitas klausimas - ar galima viename darbe išeiti NGA, o kitame ne?

Būsiu dėkinga už atsakymus.

1. 2013.10.01-2014.09.31 laikotarpio. Jeigu dirbat per 2 darbus,tai taip is anieju darbu DU jums skaiciuos.
2. Galit,bet tada negausit motinystes pasalpos,nes is antro darbo gaudinesit pajamas,nebent jos bus mazesnes nei pasalpa,tada gausit skirtuma.
Atsakyti
Šį pranešimą redagavo JOLANCIUK: 04 rugsėjo 2014 - 20:32
QUOTE(JOLANCIUK @ 2014 09 04, 20:30)
1. 2013.10.01-2014.09.31 laikotarpio. Jeigu dirbat per 2 darbus,tai taip is anieju darbu DU jums skaiciuos.
2. Galit,bet tada negausit motinystes pasalpos,nes is antro darbo gaudinesit pajamas,nebent jos bus mazesnes nei pasalpa,tada gausit skirtuma.


Ačiū labai 4u.gif
Planuojama dirbti 1/8 etato.. Tai kaip suprantu bus skirtumas..
O jei gruodzio 1d išeiti, tada jau 2013.11.01-2014.10.31?
Atsakyti
QUOTE(bellizimo @ 2014 09 04, 21:43)
Ačiū labai  4u.gif
Planuojama dirbti 1/8 etato.. Tai kaip suprantu bus skirtumas..
O jei gruodzio 1d išeiti, tada jau 2013.11.01-2014.10.31?

Taip
Atsakyti
Sveiki, gal galite papasakoti kaip vyksta procesas jei tėvelis,o ne mama išeina dekretiniu atostogu? Pagimdžius išeina mėnesiui tevystės atostogų ir po to iš karto į dekreta ar dar jam reikia gryšti į darbą? Ačiū
Atsakyti