Nesuprantu,tai kaip ten iš tikrųjų yra dėl to 0,75 etato,skambinausi net dvejom darbuotojoms soc.skyriaus ir sako jos,kad reikia stovėt biržoj,jei dirba žmogus 0,75 etato
QUOTE(LiLady @ 2012 02 28, 19:17)
Nesuprantu,tai kaip ten iš tikrųjų yra dėl to 0,75 etato,skambinausi net dvejom darbuotojoms soc.skyriaus ir sako jos,kad reikia stovėt biržoj,jei dirba žmogus 0,75 etato
Tai gal tikrai reikia, jei net abi ta pati sako, reiks amn rytoj skambintis, o tai paskui tikrai reiks garzinti pinigelius, bet nervina, kad pacios nieko nepasako, juk popierius visus mato
QUOTE(vikosiuks @ 2012 02 17, 18:21)
http://www.socmin.lt...7490#normatyvai
2. Karšto vandens normatyvas būste gyvenamąją vietą deklaravusiems arba būstą nuomojantiems asmenims:
1,5 kubinio metro pirmam bendrai gyvenančiam asmeniui arba vienam gyvenančiam asmeniui per mėnesį;
1 kubinis metras antram bendrai gyvenančiam asmeniui per mėnesį;
0,5 kubinio metro trečiam ir paskesniems bendrai gyvenantiems asmenims per mėnesį.
3. Geriamojo vandens normatyvas būste gyvenamąją vietą deklaravusiems arba būstą nuomojantiems asmenims:
kai karštam vandeniui paruošti naudojama centralizuotai tiekiama šiluma:
- 2 kubiniai metrai pirmam bendrai gyvenančiam asmeniui arba vienam gyvenančiam asmeniui per mėnesį;
- 1,5 kubinio metro antram bendrai gyvenančiam asmeniui per mėnesį;
- 1 kubinis metras trečiam ir paskesniems bendrai gyvenantiems asmenims per mėnesį;
kai karštam vandeniui paruošti naudojamos kitos energijos ar kuro rūšys:
- 3,5 kubinio metro pirmam bendrai gyvenančiam asmeniui arba vienam gyvenančiam asmeniui per mėnesį;
- 2,5 kubinio metro antram bendrai gyvenančiam asmeniui per mėnesį;
- 1,5 kubinio metro trečiam ir paskesniems bendrai gyvenantiems asmenims per mėnesį.
2. geriamojo vandens, kurio kiekis ne didesnis už nustatytą normatyvą, išlaidos viršija 2 procentus bendrai gyvenančių asmenų / asmens pajamų;
3. karšto vandens, kurio kiekis bei atskirų energijos ar kuro rūšių sąnaudos karštam vandeniui ne didesni už nustatytus normatyvus, išlaidos viršija 5 procentus bendrai gyvenančių asmenų / asmens pajamų;
na tarkim jus esate 4 (nepamirskit kad kompensacija eina iki normatyvo- virs normatyvo susimokat pati, kaip uz virsplocio sildyma....)
salto normatyvas jums 3,5 kub. * (tarkim 1 kubo kaina 5lt) = 17,50lt (kompensuos tiek, kiek si suma virsys 2% bendru seimos pajamu, tarkim pajamos 1000lt * 2%= 20lt, vadinasi jusu pajamos jums leidzia uz salta vandeni susimoketi pilna kaina 17,50lt)
karsto normatyvas 5,5 kub. * (tarkim 1 kubo kaina 20lt) = 110lt (pvz. 1000lt* 5%=50lt , vadinasi 110lt-50lt= 60lt kompensuos...), o jei sunaudojat 7 kubus - tai uz likusius 1,5 kuriuos virsijate pagal normatyva- turesite apsimoketi pati pilna kaina...
2. Karšto vandens normatyvas būste gyvenamąją vietą deklaravusiems arba būstą nuomojantiems asmenims:
1,5 kubinio metro pirmam bendrai gyvenančiam asmeniui arba vienam gyvenančiam asmeniui per mėnesį;
1 kubinis metras antram bendrai gyvenančiam asmeniui per mėnesį;
0,5 kubinio metro trečiam ir paskesniems bendrai gyvenantiems asmenims per mėnesį.
3. Geriamojo vandens normatyvas būste gyvenamąją vietą deklaravusiems arba būstą nuomojantiems asmenims:
kai karštam vandeniui paruošti naudojama centralizuotai tiekiama šiluma:
- 2 kubiniai metrai pirmam bendrai gyvenančiam asmeniui arba vienam gyvenančiam asmeniui per mėnesį;
- 1,5 kubinio metro antram bendrai gyvenančiam asmeniui per mėnesį;
- 1 kubinis metras trečiam ir paskesniems bendrai gyvenantiems asmenims per mėnesį;
kai karštam vandeniui paruošti naudojamos kitos energijos ar kuro rūšys:
- 3,5 kubinio metro pirmam bendrai gyvenančiam asmeniui arba vienam gyvenančiam asmeniui per mėnesį;
- 2,5 kubinio metro antram bendrai gyvenančiam asmeniui per mėnesį;
- 1,5 kubinio metro trečiam ir paskesniems bendrai gyvenantiems asmenims per mėnesį.
2. geriamojo vandens, kurio kiekis ne didesnis už nustatytą normatyvą, išlaidos viršija 2 procentus bendrai gyvenančių asmenų / asmens pajamų;
3. karšto vandens, kurio kiekis bei atskirų energijos ar kuro rūšių sąnaudos karštam vandeniui ne didesni už nustatytus normatyvus, išlaidos viršija 5 procentus bendrai gyvenančių asmenų / asmens pajamų;
na tarkim jus esate 4 (nepamirskit kad kompensacija eina iki normatyvo- virs normatyvo susimokat pati, kaip uz virsplocio sildyma....)
salto normatyvas jums 3,5 kub. * (tarkim 1 kubo kaina 5lt) = 17,50lt (kompensuos tiek, kiek si suma virsys 2% bendru seimos pajamu, tarkim pajamos 1000lt * 2%= 20lt, vadinasi jusu pajamos jums leidzia uz salta vandeni susimoketi pilna kaina 17,50lt)
karsto normatyvas 5,5 kub. * (tarkim 1 kubo kaina 20lt) = 110lt (pvz. 1000lt* 5%=50lt , vadinasi 110lt-50lt= 60lt kompensuos...), o jei sunaudojat 7 kubus - tai uz likusius 1,5 kuriuos virsijate pagal normatyva- turesite apsimoketi pati pilna kaina...
laba, noriu paklaust del kompensacijos, mes 2 suauge ir 2 vaikai, tai suprantu , kad iseina 5,5 karsto ir 3,5 salto, o kas virs susimokam?
QUOTE(Asveja @ 2012 02 28, 18:19)
Tai gal tikrai reikia, jei net abi ta pati sako, reiks amn rytoj skambintis, o tai paskui tikrai reiks garzinti pinigelius, bet nervina, kad pacios nieko nepasako, juk popierius visus mato
Tai va,kad turi paprastas žmogelis viską pats žinoti,nes kitaip tai dažniausiai darbuotojos,kad ir žino nepasako
Parašykite,ką jums pasakys,nes jau dabar nebežinau kaip yra iš tiesų.O tai dabar jau nėra 6 mėnesių laikotarpio,kurį reikia prastovėt DB,kad skirtų pašalpą?
QUOTE(LiLady @ 2012 02 28, 17:30)
Tai va,kad turi paprastas žmogelis viską pats žinoti,nes kitaip tai dažniausiai darbuotojos,kad ir žino nepasako Parašykite,ką jums pasakys,nes jau dabar nebežinau kaip yra iš tiesų.
O tai dabar jau nėra 6 mėnesių laikotarpio,kurį reikia prastovėt DB,kad skirtų pašalpą?
Parašykite,ką jums pasakys,nes jau dabar nebežinau kaip yra iš tiesų.O tai dabar jau nėra 6 mėnesių laikotarpio,kurį reikia prastovėt DB,kad skirtų pašalpą?
nuo 2012 01 01 nebera to laikotarpio
QUOTE(LiLady @ 2012 02 28, 19:30)
Tai va,kad turi paprastas žmogelis viską pats žinoti,nes kitaip tai dažniausiai darbuotojos,kad ir žino nepasako Parašykite,ką jums pasakys,nes jau dabar nebežinau kaip yra iš tiesų.
O tai dabar jau nėra 6 mėnesių laikotarpio,kurį reikia prastovėt DB,kad skirtų pašalpą?
Parašykite,ką jums pasakys,nes jau dabar nebežinau kaip yra iš tiesų.O tai dabar jau nėra 6 mėnesių laikotarpio,kurį reikia prastovėt DB,kad skirtų pašalpą?
Rytoj paskambinsiu ir parasysiu jums.
Dabar nereikia prastoveti darbo birzoj 6 menesiu, tik prisiregistruot ir to uztenka.
kad nereikia birzoj 0,75etato dirbant.reikia kai 0,5et.nes MB nuo lapkricio dirba 0,75etato,birzoj nestovi,o va kompensacijas tvarkomes iki siol.
QUOTE(auksine` @ 2012 02 28, 18:30)
laba, noriu paklaust del kompensacijos, mes 2 suauge ir 2 vaikai, tai suprantu , kad iseina 5,5 karsto ir 3,5 salto, o kas virs susimokam?
taip, kompensacija vyksta tik normatyvo ribose, visa kas virs susimokat pilna kaina....
Įstatytmas numato, kad asmuo turi teisę į paramą, jei dirba, ir per laikotarpį, už kurį skaičiuojamos pajamos dirbo ne mažiau kaip du trečdalius maksimalios darbo laiko trukmės, nustatytos DK, o darbo užmokesčio apskaičiuojama ne mažiau už minimaliąją mėnesinę algą arba minimalųjį valandinį atlygį proporcingai dirbtam laikui arba atliktam darbui.
Tai reiškia, kad jei maksimali darbo laiko trukmė yra 8 val. per dieną (pilnas etatas), o per savaitę tai sudaro 40 val. (8 val. x 5 d. d. / sav.= 40 val.) , tai du trečdaliai grubiai sudaro 6 val. per dieną (5,33 val.), o proporcingai skaičiuojamas atlyginimas sudaro maždaug apie 600 Lt "ant popieriaus" (533,33 Lt).
Pavyzdžiui, skiriant paramą reiktų taikyti einamojo mėnesio pajamas - tarkim sausio, kuris turėjo 21 d. d. Pagal DK asmuo, dirbantis pilnu etatu turėtų išdirbti 168 val. (8 x 21 = 168 val.), ir gauti minimalų darbo užmokestį, t. y. 800 lt "ant popieriaus", tai tokiam asmeniui teisė į paramą dar išlieka, jei jis per tą mėnesį išdirba 112 val. (168 / 3 x 2 = 112 val.), o darbo užmokestis, apskaičiuotas proporcingai išdirbtam laikui sudarys 533,33 Lt (800 /3 x 2 = 533, 33 Lt).
Jei dirbama mažiau valandų, nei numato įstaatymas ir jei atitinkamai nuo to mažėja atlyginimas, registruotis darbo biržoje būtina.
O du trečdaliai maksimalios darbo laiko trukmės ir sudarbo būtent tą 0,75 etato
Tai reiškia, kad jei maksimali darbo laiko trukmė yra 8 val. per dieną (pilnas etatas), o per savaitę tai sudaro 40 val. (8 val. x 5 d. d. / sav.= 40 val.) , tai du trečdaliai grubiai sudaro 6 val. per dieną (5,33 val.), o proporcingai skaičiuojamas atlyginimas sudaro maždaug apie 600 Lt "ant popieriaus" (533,33 Lt).
Pavyzdžiui, skiriant paramą reiktų taikyti einamojo mėnesio pajamas - tarkim sausio, kuris turėjo 21 d. d. Pagal DK asmuo, dirbantis pilnu etatu turėtų išdirbti 168 val. (8 x 21 = 168 val.), ir gauti minimalų darbo užmokestį, t. y. 800 lt "ant popieriaus", tai tokiam asmeniui teisė į paramą dar išlieka, jei jis per tą mėnesį išdirba 112 val. (168 / 3 x 2 = 112 val.), o darbo užmokestis, apskaičiuotas proporcingai išdirbtam laikui sudarys 533,33 Lt (800 /3 x 2 = 533, 33 Lt).
Jei dirbama mažiau valandų, nei numato įstaatymas ir jei atitinkamai nuo to mažėja atlyginimas, registruotis darbo biržoje būtina.
O du trečdaliai maksimalios darbo laiko trukmės ir sudarbo būtent tą 0,75 etato
