QUOTE(stafisss @ 2015 02 06, 11:28)
Sveiki,
Sodroje radau, kad "dirbantys pagal individualios veiklos pažymą yra įgiję pakankamą stažą tėvystės pašalpai gauti, jei iki nėštumo ir gimdymo atostogų pradžios už juos buvo sumokėtos ligos ir motinystės socialinio draudimo įmokos nuo ne mažesnės negu 3600 Eur draudžiamųjų pajamų sumos per paskutinių 24 mėnesių laikotarpį."
Tos draudžiamosios pajamos, tai bendra mano uždirbta suma nuo kurios skaičiuoju mokesčius ar kažkokia kita. Pvz. uždirbau per 2 metus 5800 EUR, nuo kurių sumokėjau mokesčius, tai man priklauso minimali išmoka?
Ir dar kitas klausimas, gal kas susidūrė su tuo. Jeigu antraisiais vaiko auginimo metais perrašom gavimą tėčiui 40 % pašalpos, tai aš galiu dirbti ar negaliu?
Sodroje radau, kad "dirbantys pagal individualios veiklos pažymą yra įgiję pakankamą stažą tėvystės pašalpai gauti, jei iki nėštumo ir gimdymo atostogų pradžios už juos buvo sumokėtos ligos ir motinystės socialinio draudimo įmokos nuo ne mažesnės negu 3600 Eur draudžiamųjų pajamų sumos per paskutinių 24 mėnesių laikotarpį."
Tos draudžiamosios pajamos, tai bendra mano uždirbta suma nuo kurios skaičiuoju mokesčius ar kažkokia kita. Pvz. uždirbau per 2 metus 5800 EUR, nuo kurių sumokėjau mokesčius, tai man priklauso minimali išmoka?
Ir dar kitas klausimas, gal kas susidūrė su tuo. Jeigu antraisiais vaiko auginimo metais perrašom gavimą tėčiui 40 % pašalpos, tai aš galiu dirbti ar negaliu?
Del pirmo klausimo nezinau, del antro, taip, dirbti galesit ir jus.