as valdziai is karto prisipazinau
O jus gal zinote, kada gydytojai paraso pazyma darbdaviams apie nestuma? Pas mus etatu mazinimas, o su vyru jau 2 men. maziuka planuojam... Bijau, kad netektu iseiti is darbo jau pastojusiai (ar as jau 
, dar neaisku, tik dabar, pagal nestumo planuokli, man vaisingos dienos baigesi) 
, dar neaisku, tik dabar, pagal nestumo planuokli, man vaisingos dienos baigesi)
QUOTE(krisliuke @ 2008 12 16, 23:31)
O jus gal zinote, kada gydytojai paraso pazyma darbdaviams apie nestuma? Pas mus etatu mazinimas, o su vyru jau 2 men. maziuka planuojam... Bijau, kad netektu iseiti is darbo jau pastojusiai (ar as jau , dar neaisku, tik dabar, pagal nestumo planuokli, man vaisingos dienos baigesi)
, dar neaisku, tik dabar, pagal nestumo planuokli, man vaisingos dienos baigesi) Visaip su tom pažymom, dažniausiai kaip su savo gydytoju susitari - privačiai dažniausiai iš karto kai tik nustato, o poliklinikoj kartais nenori iki 8 savaitės.
Šiaip tai viršininkam manau kuo anksčiau pranešt tuo geriau, nes atleist negali tik jeigu pažyma buvo pateikta, o gandai tai bet kuriam darbe labai greitai sklinda - nepristačius pažymos gali pasakyt kad nuo rytojaus nebedirbi ir viskas.
Aš rytoj žadu eiti pas ginę, nes dar neapsilankiau, turbūt reikės paprašyti tos pažymos, kad parašytų. 
Nors šiaip negresia man tai, bent jau iš praktikos su senesnėm nėštukėm, bet manau geriau apsidrausti. O be to fizinis darbas, jei kokios komplikacijos ar kas, geriau iš anksto pranešti, kad žinotų ir po to nenustebtų. Pasakysiu turbūt po Naujųjų ar prieš. Nes 30 d. į darbą visai savaitei, tai kažkurią dieną reiks visą kolektyvą susisodint ir pasakyt. Nenoriu, kad sužinotų iš pletkų, aš pati turiu tokią žinią pranešt.
Nors šiaip negresia man tai, bent jau iš praktikos su senesnėm nėštukėm, bet manau geriau apsidrausti. O be to fizinis darbas, jei kokios komplikacijos ar kas, geriau iš anksto pranešti, kad žinotų ir po to nenustebtų. Pasakysiu turbūt po Naujųjų ar prieš. Nes 30 d. į darbą visai savaitei, tai kažkurią dieną reiks visą kolektyvą susisodint ir pasakyt. Nenoriu, kad sužinotų iš pletkų, aš pati turiu tokią žinią pranešt.
QUOTE(- Ryški - @ 2008 12 17, 11:15)
Aš rytoj žadu eiti pas ginę, nes dar neapsilankiau, turbūt reikės paprašyti tos pažymos, kad parašytų. Nors šiaip negresia man tai, bent jau iš praktikos su senesnėm nėštukėm, bet manau geriau apsidrausti. O be to fizinis darbas, jei kokios komplikacijos ar kas, geriau iš anksto pranešti, kad žinotų ir po to nenustebtų. Pasakysiu turbūt po Naujųjų ar prieš. Nes 30 d. į darbą visai savaitei, tai kažkurią dieną reiks visą kolektyvą susisodint ir pasakyt. Nenoriu, kad sužinotų iš pletkų, aš pati turiu tokią žinią pranešt.
Nors šiaip negresia man tai, bent jau iš praktikos su senesnėm nėštukėm, bet manau geriau apsidrausti. O be to fizinis darbas, jei kokios komplikacijos ar kas, geriau iš anksto pranešti, kad žinotų ir po to nenustebtų. Pasakysiu turbūt po Naujųjų ar prieš. Nes 30 d. į darbą visai savaitei, tai kažkurią dieną reiks visą kolektyvą susisodint ir pasakyt. Nenoriu, kad sužinotų iš pletkų, aš pati turiu tokią žinią pranešt.Sveikiname su mazuoju zirniuku
QUOTE(Elemire @ 2008 12 17, 01:22)
Visaip su tom pažymom, dažniausiai kaip su savo gydytoju susitari - privačiai dažniausiai iš karto kai tik nustato, o poliklinikoj kartais nenori iki 8 savaitės.
Šiaip tai viršininkam manau kuo anksčiau pranešt tuo geriau, nes atleist negali tik jeigu pažyma buvo pateikta, o gandai tai bet kuriam darbe labai greitai sklinda - nepristačius pažymos gali pasakyt kad nuo rytojaus nebedirbi ir viskas.
Šiaip tai viršininkam manau kuo anksčiau pranešt tuo geriau, nes atleist negali tik jeigu pažyma buvo pateikta, o gandai tai bet kuriam darbe labai greitai sklinda - nepristačius pažymos gali pasakyt kad nuo rytojaus nebedirbi ir viskas.
Ačiu už atsakymą
o kaip su situo "privačiai dažniausiai iš karto kai tik nustato" - nustato taip pat anksti, kaip ir nėštumo testas (maždaug po 2 sav.)?
Aš žadu pasakyti 12 nėštumo savaitę. Bet kad ir kokia nuostabi direktorė būtų, pranešiu ne telefonu ir ne žodžiu, o iškart pažymą ant stalo padėsiu. Žinau atvejų, kai vieną dieną praneši, o kitą supranti, kad jau atleidžia tave žaibiškai. Nes nespėji pažymos pateikti. 
QUOTE(krisliuke @ 2008 12 17, 16:10)
Ačiu už atsakymą o kaip su situo "privačiai dažniausiai iš karto kai tik nustato" - nustato taip pat anksti, kaip ir nėštumo testas (maždaug po 2 sav.)?
o kaip su situo "privačiai dažniausiai iš karto kai tik nustato" - nustato taip pat anksti, kaip ir nėštumo testas (maždaug po 2 sav.)?Iš kraujo tyrimo gali nustatyti anksti, praktiškai kada turėtų būti mėnesinės (maždaug 4 savaitės, skaičiuojant nuo pirmos paskutinių mėnesinių dienos). Garantuotai nustato 5-6 savaičių nėštumą, nes tada jau ne tik kad kraujo tyrimas rodo, bet ir ultragarsu gali matyti. Tada ko gero ir geriausia tvarkytis tą pažymą, nes jau būna garantuotai aišku kad ne koks nors ciklo sutrikimas, bet tikrai nėštumas, anksčiau gali nerašyti.
QUOTE(krisliuke @ 2008 12 17, 00:31)
O jus gal zinote, kada gydytojai paraso pazyma darbdaviams apie nestuma? Pas mus etatu mazinimas, o su vyru jau 2 men. maziuka planuojam... Bijau, kad netektu iseiti is darbo jau pastojusiai (ar as jau , dar neaisku, tik dabar, pagal nestumo planuokli, man vaisingos dienos baigesi)
, dar neaisku, tik dabar, pagal nestumo planuokli, man vaisingos dienos baigesi) Man pazyma apie nestuma parase kai mums buvo 7sav.nes irgi buvo etetu mazinimas,taigi issaugojau darbo vieta.
Manau kol gydytoja nepamato per echo nestumo tol neisrasys pazymos.
Kadangi šiuo metu šiek tiek domiuosi nėštumo ir atleidimo iš darbo klausimais, tai, pagal darbo kodeksą "Darbo sutartis negali būti nutraukta su nėščia moterimi nuo tos dienos, kai darbdaviui buvo pateikta medicinos pažyma apie nėštumą". Bet čia kalba apie nutraukimą, tačiau nėra užsiminta apie įspėjimą (tame pačiame DK parašyta, kad įspėti turi prieš 2 mėn.). Vadinasi, jei mane įspėja šiandien, kad atleis po 2 mėn., aš dar galiu atnešti pažymą ir likti savo darbo vietoje, nes jis manęs atleisti jau nebegali 
Gal kam bus naudinga
Gal kam bus naudinga
Aš pranešiau darbe direktorei, kai dar ir 2 mėnesių nebuvo (net tėvai dar nežinojo 
tik mes su vyru). Ilgai svarsčiau, ar čia palaukti iki 12 savaičių ar anksčiau pasakyti. Nusprendžiau anksčiau dėl to, kad darbo specifika tokia - rengiam projektus ir priskiria kiekvienam atsakingą vykdytoją. Tai va nenorėjau, kad planuojant darbus, suplanuotų ir mane į kokius ilgalaikius projektus įtraukti. Dar plius dažnos komandiruotės būna, ko aš tikrai nenorėjau ankstyvo nėštumo laikotarpiu Žodžiu, pasakiau anksti ir nesigailėjau. Ir jokios pažymos man nereikėjo, nes direktorė tuo klausimu labai supratinga, pasidžiaugė už mane
tik mes su vyru). Ilgai svarsčiau, ar čia palaukti iki 12 savaičių ar anksčiau pasakyti. Nusprendžiau anksčiau dėl to, kad darbo specifika tokia - rengiam projektus ir priskiria kiekvienam atsakingą vykdytoją. Tai va nenorėjau, kad planuojant darbus, suplanuotų ir mane į kokius ilgalaikius projektus įtraukti. Dar plius dažnos komandiruotės būna, ko aš tikrai nenorėjau ankstyvo nėštumo laikotarpiu Žodžiu, pasakiau anksti ir nesigailėjau. Ir jokios pažymos man nereikėjo, nes direktorė tuo klausimu labai supratinga, pasidžiaugė už mane
Mielosios 
Noriu jusu paprasyti pabalsuoti uz mano katineli, kuris dalyvauja Kalediniame foto konkurse!
Labai aciu uz palaikyma!!!
Balsuoti galite cia:
http://www.supermama...p...&phid=15911
Noriu jusu paprasyti pabalsuoti uz mano katineli, kuris dalyvauja Kalediniame foto konkurse!
Labai aciu uz palaikyma!!!
Balsuoti galite cia:
http://www.supermama...p...&phid=15911
